Льготы Для Матери Военнослужащего По Контракту

Льготы военнослужащим по контракту

Преимущество последнего варианта получения жилищной льготы для военнослужащего по контракту в том, что жить в квартире можно уже через 3 года, только вот обременение будет снято через 20 лет. Таким образом государство мотивирует людей на «работу» в армии на долгосрочной основе. Кроме того, военный может выбрать жилье в любом населенном пункте, но с учетом ограничений по стоимости.

Увеличение количества свободных дней, а точнее, дней отпуска в соответствии с количеством лет, отданных армии, также является одной из льгот, предусмотренных для военных. Каждые 5 лет службы позволяют увеличить время отдыха на 5 дней. Если защищать страну приходится в сложных климатических условиях (например, на Крайнем Севере), то отпуск становится дольше уже на 15 дней. А еще военные могут рассчитывать на медицинские услуги квалифицированных врачей в специализированных медучреждениях ведомства.

Не секрет, что военным приходится часто переезжать с места на место по долгу службы. Государство предусмотрело специальные льготы, чтобы сделать этот процесс более комфортным. В частности, выплачивается пособие для обустройства на новом месте. Компенсируются транспортные расходы, связанные не только с прибытием на новое место службы, но и перелет к месту отпуска.

  1. Натуральная форма предоставления: дома строятся непосредственно для нужд Министерства обороны. Распределение квартир идет между военнослужащими в порядке очереди, при этом обязательно учитываются нормативы по выделению площади на каждого члена семьи. Данный способ предоставления жилищной льготы со временем становится все более редким. Темпы строительства намного отстают от роста очереди желающих получить квартиру, кроме того, жилье часто не подходит для большой семьи. Важно: офицер не может быть уволен со службы до получения им квадратных метров!
  2. Предоставление жилищных субсидий: на такую льготу может рассчитывать военный, у которого нет собственного жилья. Также необходимо учитывать, что государственная поддержка предусмотрена только для квартир с определенным метражом: для одиноких — 33 квадратных метра, для семьи с детьми — по 18 квадратных метров на каждого человека. Также размер субсидии увеличивается с учетом лет выслуги (более 10 лет).
  3. Получение военной ипотеки: жилищный кредит на специальных условиях предоставляется контрактнику в довольно короткие сроки после начала службы — претендовать могут те, кто отслужил уже 36 месяцев. Государство перечисляет на ежемесячной основе на специально открытый для этого счет денежные средства, достаточные для погашения ипотечного взноса. Соответственно, через 20 лет службы долговое обязательство будет полностью закрыто, а квартира перейдет в собственность военного.

Основной льготой, на которую могут претендовать военнослужащие по контракту, является возможность получения бесплатного жилья от государства. К сожалению, получить квартиру в собственность через год службы в вооруженных силах не удастся. Таким правом наделены военные, которые отслужили не менее 20 лет. Также на получение жилья может претендовать служащий по контракту, который посвятил армии не менее 10 лет своей жизни и был уволен в запас. Причины увольнения могут быть различными — ранение, неудовлетворительное состояние здоровья или достижение предельного возраста.

  • заявление;
  • паспорт или другой документ, удостоверяющий личность;
  • документ, подтверждающий место жительства в Москве*;
  • единый жилищный документ*;
  • документ, содержащий сведения о размере платежей по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг;
  • платежные документы, подтверждающие расходы по оплате жилищно-коммунальных и других видов услуг;
  • справка государственного учреждения медико-социальной экспертизы подтверждающая установление инвалидности до достижения возраста 18 лет (для детей старше 18 лет)*;
  • документ, подтверждающий обучение в образовательном учреждении по очной форме обучения (для детей от 18 до 23 лет);
  • доверенность, оформленная в установленном порядке (в случае обращения представителя);
  • Справка выдается на основании данных личного дела погибшего (умершего) военнослужащего или иных документов, определяющих состав его семьи. Выдается по последнему месту службы или начисления пенсии погибшего (умершего) военнослужащего.

«>документ , подтверждающий изменение фамилии, имени или отчества, — если меняли ФИО;

  • документы , подтверждающие право на получение выплаты;
  • реквизиты кредитного учреждения и расчетного счета, куда будет перечисляться выплата (обратите внимание, социальные выплаты перечисляются только на карты заявителей с платежной системой «МИР»), — обязательно для родителей (усыновителей), опекуны могут получить выплату как на карту, так и в почтовом отделении по месту жительства;
  • документ, удостоверяющий личность уполномоченного заявителем лица, и документ , подтверждающий его полномочия, — если вы опекун и у вас нет возможности обратиться лично.
    • не вступивших в повторный брак вдов (вдовцов);
    • несовершеннолетних детей, в том числе ставших инвалидами в возрасте до 18 лет;
    • детей старше 18 лет, ставших инвалидами до достижения ими возраста 18 лет;
    • детей в возрасте до 23 лет, обучающихся в образовательном учреждении по очной форме обучения;
    • граждан, находившихся на иждивении погибшего (умершего) военнослужащего.

    Если в распоряжении Пенсионного фонда есть сведения, подтверждающие право заявителя на пособие, решение о его назначении будет принято в течение 10 рабочих дней с даты регистрации заявления. При отсутствии таких сведений ПФР может продлить этот срок еще на 20 рабочих дней. Средства выплачиваются в течение 5 рабочих дней после принятия решения о назначении выплаты.

    Ежегодное пособие на проведение летнего оздоровительного отдыха для детей военнослужащих, погибших, пропавших без вести или ставших инвалидами в ходе вооруженного конфликта в Чеченской Республике и на прилегающих к ней территориях Северного Кавказа, а также в ходе контртеррористических операций на территории Северо-Кавказского региона выплачивается:

    Имеет ли право женщина-военнослужащая на какие-то специальные льготы – ответ на этот вопрос можно найти в ФЗ №200 от 13.07.2022. Военнослужащие в случае объявления мобилизации обязаны, согласно действующему законодательству, продолжать проходить военную службу. Но для женщин-военнослужащих, имеющих детей в возрасте до 16 лет, предусмотрели исключение. Им разрешено уволиться, сохранив при этом право на все установленные законодательством льготы.

    В ТК РФ предусмотрен характер работы беременных женщин. Прежде всего, речь идет о переводе такой сотрудницы на более легкие условия труда. Работодателю нужно принять во внимание, что отказ от перевода беременной женщины на легкую работу может быть оспорен в судебном порядке.

    Женщины, проходящие военную службу по контракту, имеют право на предоставление им отпуска по беременности и родам. Продолжительность этого отпуска исчисляется суммарно и предоставляется полностью, независимо от числа дней, использованных до родов и устанавливается продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности – 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов – 86, при рождении двух или более детей – 110) календарных дней после родов. Пособие по беременности и родам устанавливается в размере денежного довольствия за весь период предоставленного одноименного отпуска.

    Женщины-военнослужащие с детьми до 3 лет не могут быть направлены в служебные поездки, привлечены к сверхурочной работе, работе ночью, труду в официальные выходные и праздники. Подобные мероприятия допускаются только при наличии их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медзаключением. При этом женщины, которые имеют детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную поездку, привлечения к сверхурочному труду, работе в ночной период, выходные и праздники.

    Женщины-военнослужащие, которые воспитывают детей в возрасте до 5 лет без супруга или супруги, детей-инвалидов также не могут быть без их согласия направлены в служебные командировки либо привлечены к сверхурочной работе, работе в праздничные или выходные дни, работе в ночное время.

    • более высокие пенсии за счет федеральной программы и региональных выплат;
    • возможность бесплатно пользоваться стационарным телефоном;
    • зависимо от региона могут избавить от земельных и транспортных налогов в полном или частичном виде;
    • бесплатные поездки в санатории (если на это есть медицинские показания), а также безвозмездный проезд к месту лечения или реабилитации;
    • льгота на зубное протезирование, если это не дорогие имплантаты.

    Льготы распространяются на отдых военнослужащих. Достигнув 10-летней выслуги, к каждому отпуску добавляется еще по 5 дней ежегодно. При условии, что военный продолжит служить. А для граждан, которые работают на Севере, прибавка составляет 15 суток уже за 5 лет работы по контракту.

    • льгота на сохранение рабочего места на весь срок службы и 3 месяца после неё;
    • восстановление на учебе в том же учебном заведении на том же курсе;
    • комиссариат предлагает возможность бесплатно пользоваться услугами почты;
    • служба считается как рабочий стаж, но в двойном размере, что повлияет на пенсию;
    • возможность бесплатно пройти курсы повышения квалификации (при наличии образования);
    • бесплатные адвокатские услуги, страхование жизни, а также здоровья.

    Самый обширный список льгот и пособий от комиссариата полагается как раз для этой категории льготников. Помощь поступает не только на общегосударственном уровне, но и на уровне регионов. Большинство видов помощи как раз является региональными. К ним относят:

    Военный – это гражданин, который в силу своих заслуг перед государством может претендовать на различные льготы. Льготы и пособия военнослужащим выдаются за их тяжкий труд, как в физическом, так и моральном плане. Подобные нагрузки должны хотя бы частично компенсироваться какими-то материальными благами и более лояльным отношением. Социальные преференции закреплены за военнослужащими на законном уровне. Кроме льгот самому солдату, на особое отношение могут рассчитывать и его родные – семья.

    И еще один важный момент: законодательством Российской Федерации предусмотрено следующее: у гражданина есть право на бесплатное обучение в высших и средних профессиональных гражданских учебных организациях. Форма обучения – заочная либо очно-заочная (вечерняя) – если гражданин планирует служить по контракту более трех лет.

    В этой ситуации медицинская помощь – это не просто лечение болезни, это еще и разные операции. При этом существует одно ограничение – лечить должны исключительно на российской территории. Если военного или члена его семьи отправляют в другое государство, оказание медицинской помощи происходит на обычных условиях.

    1. Право бесплатно проехать к служебному месту в момент переезда, на бесплатный проезд в командировки по службе, а также с целью лечения. Если гражданину предстоит перевод на новое служебное место, ему выдают контейнер – чтобы он мог перевезти вещи объемом до 20 тонн.
    2. Те, кто находятся на службе на Крайнем Севере, имеют право на бесплатный проезд в места отдыха и назад – причем, не только для себя, но и для всей своей семьи.
    3. Если гражданином используется свой собственный транспорт под служебные цели, у него появляется право на компенсацию расходов. Допустим, ему должны оплатить бензин. Основанием для выдачи компенсационной выплаты является документ – доказательство использования личного авто под служебные цели.

    Для начала, гражданин может бесплатно получать лекарственные препараты и медицинское обслуживание на весь служебный период. Если же человеку нужно будет стационарное лечение, его также будут осуществлять на бесплатной основе – даже тогда, когда лечение будет проводиться в другом населенном пункте (то есть, не в воинской части). Также предоставляются льготы по санаторно-курортному лечению.

    Интересный момент: получить жилье из федерального фонда можно без очереди. Если до 2022-го года военнослужащему приходилось стоять в очереди так же, как и гражданским семьям, теперь предоставление жилых помещений этой категории граждан осуществляется по отдельности.

    13. При установлении военнослужащему или гражданину, призванному на военные сборы, в период прохождения военной службы (военных сборов) либо после увольнения с военной службы (отчисления с военных сборов или окончания военных сборов) инвалидности вследствие военной травмы ему выплачивается ежемесячная денежная компенсация в возмещение вреда, причиненного его здоровью, в размере:

    О пособии детям военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, погибших (умерших, объявленных умершими, признанных безвестно отсутствующими) при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей), и детям лиц, умерших вследствие военной травмы после увольнения с военной службы (службы в органах и учреждениях) см. Федеральный закон от 4 июня 2011 г. N 128-ФЗ

    2.4. В случае гибели (смерти) военнослужащего или смерти указанного в части 2.3 настоящей статьи гражданина, награжденных государственной наградой Российской Федерации или поощренных Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации, а также в случае награждения государственной наградой Российской Федерации посмертно единовременное поощрение выплачивается членам семьи военнослужащего или гражданина. Выплата единовременного поощрения в таких случаях производится не позднее чем через один месяц со дня истечения шестимесячного срока, в течение которого члены семьи погибшего (умершего) военнослужащего или умершего гражданина могут обратиться в федеральный орган исполнительной власти (федеральный государственный орган), в котором федеральным законом предусмотрена военная служба, где указанное лицо замещало должность, за выплатой единовременного поощрения. При этом указанный срок исчисляется со дня издания правового акта Российской Федерации о награждении или поощрении таких военнослужащего или гражданина. При обращении нескольких членов семьи за единовременным поощрением, не полученным указанными военнослужащим или гражданином в связи с гибелью (смертью), сумма поощрения делится между членами семьи поровну.

    10. Каждому члену семьи инвалида вследствие военной травмы в случае его смерти (гибели) выплачивается ежемесячная денежная компенсация, которая рассчитывается путем деления ежемесячной денежной компенсации, установленной частью 13 настоящей статьи для инвалида соответствующей группы, на количество членов семьи (включая умершего (погибшего) инвалида).

    15. Единовременные пособия и ежемесячная денежная компенсация, предусмотренные частями 8 — 10, 12 и 13 настоящей статьи, не производятся лицам, получившим такие пособия или компенсации по тем же основаниям в соответствии с иными федеральными законами и нормативными правовыми актами Российской Федерации.

    Перечень льгот для военнослужащих по контракту и их семей в 2022 году

    Людям, отвечающим за безопасность страны и проживающих в ней граждан, положено особое отношение со стороны государства. Льготы военнослужащим предоставляются на протяжении всего срока службы и при выходе на пенсию. Семьи военных также вправе рассчитывать на привилегии.

    Военнослужащие, поучаствовавшие в боевых действиях, имеют право на компенсацию оплаты услуг ЖКХ. Размер льготы утверждается на региональном уровне и может достигать 50%, как, например, в Новгородской области. Часть средств, потраченных получателем льготы на оплату коммунальных услуг, возвращается обратно на его счет. Выплата компенсаций начинается с момента подтверждения своего права в органах соц. защиты, причем процедуру оформления льготы необходимо повторять каждые полгода.

    При начислении пенсии учитывается размер денежного довольствия, выплачиваемого на протяжении военной службы. Пенсия назначается в размере не менее 50% от ранее получаемой суммы. Дополнительно могут назначаться надбавки за участие в боевых действиях, инвалидность, наличие иждивенцев и превышение минимально необходимой выслуги лет.

    Лица, заключившие контракт до 1998 года, вправе рассчитывать на субсидирование государством покупки жилья либо его самостоятельного возведения. Данным правом можно воспользоваться только при отсутствии собственного имущества либо при его несоответствии норме жилой площади на 1 человека, равной 18 м 2 . Исходя из данных норм, а также среднерыночной цены на недвижимость, государство осуществляет частичное финансирование покупки или строительства жилья для военнослужащих.

    Члены семьи военнослужащих также могут рассчитывать на социальные гарантии со стороны государства. Их женам и несовершеннолетним детям положены бесплатные медицинские услуги и ежегодная оплата проезда до мест отдыха. Кроме того, жена военнослужащего имеет право на повышенное пособие по уходу за ребенком и увеличенный размер единовременной послеродовой выплаты, которые в 2022 году составят 11 451,86 и 26 721,01 рублей соответственно.

    Социальные гарантии военнослужащим в 2022 году – действующие нормы и планируемые изменения

    Суть. В соответствии с положениями указанной статьи военнослужащие имеют право на получение денежных надбавок к уже назначенному денежному довольствию. Такие надбавки назначаются за особые условия службы, за выполнение каких-либо важных задач либо в качестве стимулирующих выплат за качество несения службы. Порядок назначения таких дополнительных выплат регулируется не только указанным выше законом, но и специально принимаемыми ведомственными нормативными актами.

    Суть. Государство может оказать помощь военнослужащему по контракту в приобретении жилого помещения в собственность на основе использования специального кредита («военная ипотека»). Такой кредит субсидируется на условиях, предусмотренных государством для подобного субсидирования. В различных регионах условия субсидирования жилищных кредитов могут различаться в зависимости от условий состояния рынка недвижимости.

    Суть. Все военнослужащие, проходящие службу по призыву или по контракту, не реже одного раза в год должны проходить обязательный медицинский осмотр, а в случае необходимости квалифицированного лечения – получать такое лечение с обеспечением медикаментами, в том числе с предоставлением изготовления и ремонта зубных протезов (за исключением изготовления протезов с использованием драгоценных металлов). В случае возникновения необходимости члены семей военнослужащих так же могут проходить лечение, в том числе с отправкой на лечение за пределы Российской Федерации. В последнем случае такая отправка может осуществляться только в общем порядке с остальными гражданами Российской Федерации.

    Суть. Все военнослужащие, заключившие контракт на прохождение военной службы, должны быть обеспечены служебным жильем на весь срок длительности такого контракта, в том числе, если он был продлен по взаимному решению сторон. Предоставленное служебное жилье должно по своей площади составлять не менее 18 квадратных метров жилой площади на одного человека.

    Суть. Все военнослужащие, проходящие военную службу на основании заключенного контракта, имеют право на прохождение обучения в профильных военных высших учебных заведениях. А в том случае, если срок военной службы по контракту превысил три года, такой военный имеет право поступить и в общегражданские образовательные учреждения на бюджетную основу.

    Льготы женам военнослужащих в 2022 году: какие льготы положены женам военных? Полный список льгот

    • Заявление на повышенные выплаты по уходу за ребенком установленной формы;
    • Свидетельство рождения ребенка;
    • Справка о прохождении отцом ребенка службы в армии, в которой обязательно должна быть указана дата увольнения;
    • Прочие документы по требованию представителей службы социальной защиты.
    • Скидки на ЖКХ;
    • Возможность арендовать жилье за счет государства;
    • Возможность получить образование на льготных условиях;
    • Особые привилегии при прохождении лечения в государственных медучреждениях;
    • Возможность получить от государства нефинансовую материальную помощь.

    При этом жене военного по закону полагается денежная компенсация в размере 2-х окладов. Пособие выплачивает бывший работодатель. А в случае его отказа, женщина вправе обратиться с соответствующим заявлением в МО РФ. Тогда положенную ей компенсацию по потере работы из-за переезда вместе с мужем на новое место службы выплатит государство.

    • На сохранение очереди на квартиру без уменьшения квадратных метров жилой площади;
    • На регулярное получение детского пособия на малолетнего ребенка, в т.ч. без регистрации в службе занятости;
    • На двойную пенсию по потере кормильца и достижению пенсионного возраста.

    При этом частью льгот жены военнослужащих могут воспользоваться без наличия стажа работы, а для других привилегий он обязателен. Например, чтобы получать пенсию, супруга военного должна иметь трудовой стаж 15 и более лет, в который включается декретный отпуск и до 5 лет служебного стажа мужа.

    • Ежемесячное довольствие в размере оклада и дополнительных выплат. Размер оклада сильно отличается в зависимости от звания.
    • Надбавка за выслугу по 10% от оклада ежемесячно начиная со 2 года и до 40% ежемесячно начиная с 25 года.
    • Доплата за квалификацию – от 5% до 30% в зависимости от класса.
    • Доплата в случае, если контрактник работает с информацией, относящейся к гостайне – до 25% от оклада.
    • Доплата за несение службы в особых условиях – до 100% (например, на кораблях, подводных лодках, за осуществление командной деятельности и др.).
    • Поощрительная премия за добросовестное исполнение воинских обязанностей – до 25%.
    • Единовременная материальная помощь – 100% оклада (может выдаваться регулярно, раз в год).
    • Увеличение оклада на 15-100% в связи с повышающим районным коэффициентом.
    • Увеличение оклада на 30-100% за несение службы в экологически неблагоприятных и/или отдаленных районах.
    • Подъемное пособие в связи с переездом на новое место – до 25% на каждого члена семьи.
    • В случае увольнения – единовременная выплата 2 окладов, а если выслуга составила более 20 лет – 7 окладов.
    • Денежная компенсация ГСМ в случае использования личного автомобиля по служебным целям.
    • Компенсация за время, которое было потрачено на подготовку различных мероприятий (если это свободное время, не связанное со службой).

    Льготы военнослужащим по контракту и их семьям закрепляются на федеральном уровне в соответствии с ФЗ №76. На основании этого документа и других актов контрактники вправе получать несколько видов денежных пособий:

    1. После достижения 10 лет выслуги право на дополнительные 5 дней оплачиваемого отпуска в течение 5 лет (на Крайнем Севере прибавляется по 15 дней отпуска при любой выслуге).
    2. Право проживания в служебном жилье во время всего срока.
    3. Субсидия для приобретения жилья.
    4. Если контрактник отслужил 10 лет и более, то при увольнении по медицинским показаниям он должен получить жилье сразу.
    5. Бесплатное обучение в техникумах, колледжах или вузах при наличии 3 лет выслуги.
    6. Бесплатный проезд к месту командировки, лечения, в санаторий или курорт и обратно.
    7. Бесплатный контейнер до 20 тонн для перевозки имущества (в случае переезда на новое место службы).
    8. Бесплатное личное страхование за счет федерального бюджета.
    9. Обеспечение лекарствами.
    10. Бесплатное протезирование зубов.
    11. Ремонт зубных протезов (при необходимости).
    • Супруга вправе засчитать в страховой стаж несколько лет (максимум 5), если она находится рядом с мужем во время прохождения службы, но при этом не может устроиться на работу.
    • Члены семьи могут получать медицинские услуги как в «обычных», так и в ведомственных больницах.
    • Дети вправе вне очереди поступить в детский сад или школу (если они располагаются по месту службы).
    • В случае гибели контрактника семья получает пособие по потере кормильца, а также материальную помощь на погребение. Если в семье есть дети, братья или сестры погибшего, семья получает не только пособие по потере кормильца, но и доплату до достижения ими 14 лет.

    Льготы родителям военнослужащих по контракту

    Льготы полагаются не только действующим военным, но и лицам, уволенным в запас с выслугой более 20 лет. После выполнения заданий, негативно сказывающихся на состоянии здоровья, военнослужащему предоставляется реабилитационный отпуск продолжительностью до 30 дней, оплачиваемый за счет федерального бюджета.

    Собственно, военнослужащие бывают разные: призывники, находящиеся на срочной обязательной службе, уволенные в запас, военные пенсионеры и непосредственно те, кто сделал службу в вооруженных силах своей профессией. Большая часть прав и льгот военнослужащих определена ФЗ №76 от 27.05.98 г., поправки в который вносятся не реже двух раз в год. Самые последние датированы 20 апреля 2022 года.

    • удостоверение, подтверждающее, что вы являетесь военнослужащим;
    • справку, которая содержит информацию о сроке службы и величине довольствия;
    • справку о медицинском обследовании или рекомендацию, приведенную врачебной комиссией;
    • справку об отсутствии собственной квартиры;
    • заявление с просьбой о предоставлении определенных услуг;
    • копию паспорта;
    • военный билет.

    Правительство заявляет, что военные на сегодняшний день относятся к категории наиболее защищенных россиян, их зарплата считается одной из самых высоких по стране, а социальные гарантии постоянно растут. Однако оплата труда этой категории граждан давно не подвергалась индексации. Согласно подсчетам, с 2012 года под воздействием девальвации и падения нефтяных цен уровень жизни военных понизился почти на 50%! Впрочем, буквально в 2022-2022 годах власти обещают кардинально преломить ситуацию к лучшему. Что ж, давайте обсудим перспективы повышения зарплат для российских военных!

    Изготовление и ремонт зубных протезов супругам офицеров в военно-медицинских учреждениях осуществляются на тех же условиях, что и другим гражданам, в учреждениях государственной или муниципальной систем здравоохранения, если иное не предусмотрено федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации (Федеральный закон “О статусе военнослужащих”, п. 3 ст. 16).

    Льготы военным пенсионерам в 2022 году

    В Вооруженных Силах РФ и силовых ведомствах (МВД, ФСБ, Росгвардии) сотрудники выходят на пенсию не по возрасту, а по выслуге лет. Военнослужащие не застрахованы в системе обязательного пенсионного страхования, и работодатели не платят за них страховые взносы в Пенсионный фонд. После выхода на заслуженный отдых пенсию силовикам выплачивает государство через бюджеты тех ведомств, где они служили. Кроме государственной пенсии, отставные военнослужащие получают целый ряд преференций. Разберемся, какие льготы положены военным пенсионерам в налоговой, социальной, коммунальной и других сферах. Какие преимущества дает этот статус и на какие категории подразделяются военные пенсионеры.

    Не все военнослужащие, уволенные со службы и достигшие пенсионного возраста. получают льготы. Преференции положены только тем пенсионерам, у которых общая продолжительность службы составляет не менее 20 лет. Это стандартные преференции. Но есть расширенные льготы для военных пенсионеров в 2022 году, которые положены:

    • ветеранам военной службы (с выслугой лет свыше 25 лет и наградами);
    • ликвидаторам аварии на Чернобыльской АЭС и участникам работ по объекту «Укрытие» в 1988-1990 гг.;
    • участникам боевых действий;
    • инвалидам, получившим травму или заболевание на службе.

    Большинство российских регионов предоставляют льготы военным пенсионерам по оплате ЖКХ и жилья — 50% от установленных для остального населения тарифов. Право на льготы необходимо ежегодно подтверждать в местных органах соцзащиты. Военкоматы, которые ведут бывших военнослужащих в других сферах, к этому отношения не имеют.

    • освобождение от налога на имущество в отношении одного объекта налогообложения каждого вида, находящегося в их собственности и не используемого в предпринимательской деятельности (статья 407 НК РФ);
    • перенос имущественных налоговых вычетов на приобретение (строительство) жилья и погашение процентов по целевым займам (кредитам), на годы, непосредственно предшествующие году, в котором образовался переносимый остаток вычетов, но не более чем на 3 предшествующих года (п. 3 ст. 210 НК РФ, ст. 216 НК РФ, п. 10 ст. 220 НК РФ);
    • освобождение от уплаты госпошлины при подаче исковых заявлений (административных исковых заявлений) имущественного характера и на всех стадиях судебного рассмотрения, если цена иска не превышает 1 млн руб. и ответчиком выступает федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий пенсионное обеспечение лиц, проходивших военную службу (п. 3 ст. 333.36 НК РФ);
    • стандартный вычет по НДФЛ в размере 3000 рублей для военнослужащих в отставке, которые в период несения военной службы призывались на специальные сборы для выполнения работ, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на ЧАЭС (п. 1 ст. 218 НК РФ);
    • освобождение от НДФЛ в отношении полученной помощи (в денежной и натуральной формах) и подарков для ветеранов (п. 33 ст. 217 НК РФ).

    Постановление Правительства Российской Федерации «О дополнительных мерах по усилению социальной защиты военнослужащих и сотрудников федеральных органов исполнительной власти, участвующих в выполнении задач по обеспечению безопасности и защите граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Южной Осетии и Абхазии» от 12 августа 2008 года N 587.

    Члены семей военнослужащих, потерявшие кормильца, не могут быть выселены из занимаемых ими жилых помещений без безвозмездного предоставления им другого благоустроенного жилого помещения в случае прекращения членами семей трудовых отношений с соответствующими организациями, за ними после гибели (смерти) военнослужащего сохраняется право на улучшение жилищных условий в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

    Постановление Правительства РФ от 2 августа 2005 г. N 475 «О предоставлении членам семей погибших (умерших) военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти компенсационных выплат в связи с расходами по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг»

    Постановление Правительства РФ от 25 августа 1999 г. N 936 «О дополнительных мерах по социальной защите членов семей военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, уголовно-исполнительной системы, непосредственно участвовавших в борьбе с терроризмом на территории Республики Дагестан и погибших (пропавших без вести), умерших, ставших инвалидами в связи с выполнением служебных обязанностей»

    Постановление Правительства Российской Федерации «О дополнительных гарантиях и компенсациях военнослужащим и сотрудникам федеральных органов исполнительной власти, участвующим в контртеррористических операциях и обеспечивающим правопорядок и общественную безопасность на территории Северо-Кавказского региона Российской Федерации» от 9 февраля 2004 года N 65.

    Льготы военнослужащим

    Обязательный срок службы в армии составляет ровно один год, но несмотря на такой маленький период времени, призывникам, как и военнослужащим другой категории, положены некоторые льготы: стаж службы в рядах армии засчитывается призывнику как 2 дня стажа за каждый день службы;

    Военнослужащие являют собой особую категорию граждан, которая наделена отдельными обязанностями и правами. Отдельная система, подчиненная своей собственной иерархии, своим правилам и законам, однако, в тоже время, зависимая от решения государственных органов. Известно, что военнослужащие имеют разный статус – это призывники; уволенные в запас, военные пенсионеры и военные по контракту. Большая часть прав и льгот военных определяется в Федеральном законе ФЗ №76 от 27.05.98 г. «О статусе военнослужащих».

    • право на бесплатное лечение в ведомственных медицинских учреждениях;
    • при длительности военной службы свыше 10 лет военнослужащие, уволенные в запас, оставляют за собой право на получение жилья за счет средств федерального бюджета;
    • сохраняется право на бесплатный проезд к месту жительства, а также на перевозку личных вещей в объеме до 20 тонн в железнодорожном контейнере.
    • компенсация денежным средствами дополнительного дня отдыха, положенного за службу во внеурочное время;
    • начиная с 10 летней выслуги, военнослужащим прибавляется 5 дней к отпуску за каждые последующие 5 лет службы, тем, кто служит в Крайнем Севере, к отпуску добавляется 15 дней отпуска;
    • они могут получить и проживать в служебном помещении в течении всего срока службы;
    • они имеют право получить безвозмездную жилищную субсидию, а также жилое помещение в собственность, если на это имеется соответствующая необходимость и регистрация в очереди нуждающихся;
    • при сокращении штатов либо ввиду ухудшения состояния здоровья, граждане, состоящие на военной службе, прослужившие более 10 лет и стоящие на очереди на жилье, не могут быть уволены со службы без их согласия либо предоставления им жилья;
    • получать бесплатную медицинскую помощь в ведомственных учреждениях здравоохранения;
    • получить бесплатное образование в любом ВУЗе России, при наличии у военнослужащего стажа не менее 3-х лет;
    • в период командировок, лечения и реабилитация, военнослужащие имеют право на бесплатный проезд всеми видами транспорта, кроме коммерческого, а на бесплатный проезд к месту проведения отпуска и обратно имеют право служащие-северяне;
    • за пользование личным транспортным средством во время службы, военные получают компенсацию;
    • военнослужащие имеют право на возмещение любого вреда при неправомерном увольнении со службы;
    • при следовании к новому месту службы военным предоставляется железнодорожный контейнер для личных вещей и имуществом, в который можно загрузить до 20 тонн.
    1. бесплатный проезд на любых видах транспорта, при окончании службы и возращении домой, а также при проезде к месту проведения лечения или дополнительного отпуска;
    2. во время прохождения службы призывник должен быть обеспечен бесплатными медикаментами, а также получать бесплатную медицинскую помощь в санаториях и лечебных учреждениях при наличии соответствующих показаний, при этом выплачивается компенсация в размере 400 рублей;
    3. во время службы за счет средств федерального бюджета осуществление получения и отправления посылок с личными вещами призывника;
    4. право на восстановление на учебе в ВУЗе, с которой призывник был призван на военную службу;
    5. призывники, имеющие высшее образование, отслужив по призыву, имеют право на зачисление без очереди на курсы повышения квалификации.

    Пособие на ребенка женам военнослужащих по контракту в 2022 году

    Если жена военнослужащего получает пособие по беременности и родам по месту официального трудоустройства, выплата будет производиться на общих основаниях — назначается в десятидневный срок с даты подачи заявления и предъявления необходимых документов, а выплачивается — в ближайший день зарплаты.

    Иные категории граждан имеют право оформления данного пособия на супруга, если это он фактически осуществляет уход за ребенком. Однако муж-контрактник не вправе получать выплату за жену. Если же супруга не может ухаживать за детьми по уважительной причине, инициативу могут принять родственники ребенка, работающие по трудовому договору. В таких случаях они оформляют пособие по уходу за детьми на себя по месту их работы. Если они не имеют официального места работы и еще не вышли на пенсию, есть вариант обратиться в местный орган соцзащиты населения, тогда пособие будет исчисляться в размере 40% от суммы действующего на момент оформления пособия МРОТ (до июля 2022 года его размер составляет 7500 рублей, с 1 июля он будет равен 7800 рублей).

    • справку о рождении ребенка из роддома,
    • свидетельство о рождении ребенка,
    • свидетельства о рождении детей, рожденных ранее (при наличии),
    • справку о том, что отец-контрактник не получал пособия на свое имя (запрашивается в бухгалтерии воинской части).

    Помимо прочего, военнослужащему полагается дополнительное пособие на ребенка, если он получил заболевание и нуждается в постороннем уходе по причине переезда в район места службы отца с неблагоприятными условиями жизни. Выплата будет производиться вплоть до выздоровления ребенка или до переезда его с матерью или со всей семьей в другой регион.

    В случае, если отец ребенка несет военную службу по контракту, не по призыву, пособия в связи с рождением в семье ребенка начисляются и выплачиваются по общим правилам. При этом значительное различие наблюдается между статусом матери малыша, которая уходит в декрет с официального места трудоустройства, и мамы-домохозяйки. В первом случае пособие по беременности и родам выдается ей на работе, а во втором случае она считается безработной.

    1. сбор всех документов
    2. предъявление документации в органы социальной защиты одним из родителей;
    3. заполнение заявления на получение статуса;
    4. рассмотрение вопроса в течение 30 дней. В разных регионах эти соки могут варьироваться;
    5. принятие решения;
    6. выдача удостоверения в органах соцзащиты.
    • выплаты при рождении детей, при беременности;
    • жилищные субсидии: право претендовать вне очереди на покупку квартиры или улучшение жилищных условий;
    • при оплате услуг ЖКХ скидки;
    • дополнительный отпуск;
    • устройство ребенка в ДОУ без очереди;
    • льготные программы по предоставлению кредитов;
    • налоговые преференции.

    Важным направлением государственной политики можно назвать оказание помощи нуждающимся слоям граждан. Такая помощь может быть оказана в форме льгот и пособий. Специальной категорией граждан являются военнослужащие и их семьи в виду сложности трудовой деятельности. В рамках данной статьи рассмотрим, какими льготами пользуются военнослужащие по контракту и их семьи.

    • питание в школе на бесплатной основе;
    • получение медицинских услуг внеочередно;
    • возмещение расходов на школьную одежду и обувь;
    • путевки в лагеря для детей на бесплатной основе;
    • скидка 50% при оплате проезда в санаторий до 18 лет.

    Многодетные военнослужащие имеют особый статус, а привилегии для членов их семей регламентируются на федеральном уровне, а также областными и районными правовыми актами. Хотя в этом случае больше важную роль будет играть не столько статус военнослужащего, сколько статус многодетного лица.

    Перечень льгот для военнослужащих по контракту и их семей в 2022 году

    Граждане, продолжительность непрерывной службы которых составляет 3 года и более, вправе получить среднее профессиональное или высшее образование за счет бюджетных средств. Контрактникам, параллельно службе получающим гражданскую специальность, дополнительно предоставляются учебные отпуска.

    Еще одним способом получения помощи в обретении жилья является военная накопительно-ипотечная система (НИС). Участвовать в ней вправе граждане, заключившие контракт после 01.01.2005 г. Суть в том, что на протяжении 3 лет после внесения военнослужащего в реестр НИС на его счет поступают взносы из федерального бюджета. В 2022 году их размер составит 268 465,60 рублей. Накопленная за 3 года сумма может быть использована в качестве первоначального взноса на приобретение ипотечного жилья. Далее до достижения военнослужащим 45-летнего возраста либо до его увольнения взносы по жилищному кредиту осуществляются государством.

    Людям, отвечающим за безопасность страны и проживающих в ней граждан, положено особое отношение со стороны государства. Льготы военнослужащим предоставляются на протяжении всего срока службы и при выходе на пенсию. Семьи военных также вправе рассчитывать на привилегии.

    Лица, заключившие контракт до 1998 года, вправе рассчитывать на субсидирование государством покупки жилья либо его самостоятельного возведения. Данным правом можно воспользоваться только при отсутствии собственного имущества либо при его несоответствии норме жилой площади на 1 человека, равной 18 м 2 . Исходя из данных норм, а также среднерыночной цены на недвижимость, государство осуществляет частичное финансирование покупки или строительства жилья для военнослужащих.

    • денежного довольствия;
    • помощи в обретении жилья;
    • продленных отпусков;
    • налоговых преференций;
    • бесплатного проезда;
    • льготного медицинского обслуживания;
    • бесплатного получения образования;
    • льгот по услугам ЖКХ;
    • выходного пособия;
    • особых условий выхода на пенсию.

    Перечень льгот для военнослужащих по контракту и их семей в 2022 году

    Еще одним способом получения помощи в обретении жилья является военная накопительно-ипотечная система (НИС). Участвовать в ней вправе граждане, заключившие контракт после 01.01.2005 г. Суть в том, что на протяжении 3 лет после внесения военнослужащего в реестр НИС на его счет поступают взносы из федерального бюджета. В 2022 году их размер составит 268 465,60 рублей. Накопленная за 3 года сумма может быть использована в качестве первоначального взноса на приобретение ипотечного жилья. Далее до достижения военнослужащим 45-летнего возраста либо до его увольнения взносы по жилищному кредиту осуществляются государством.

    1. Пенсию, в размере половины размера денежного довольствия усопшего мужа, если он погиб при исполнении воинских обязанностей.
    2. Пенсия, размером в 40% от довольствия покойного назначается, если он скончался от военных травм или ран уже после окончания службы.

    Кроме того, военнослужащий может получить денежную компенсацию за оплаченные налоги. При этом военный должен иметь стаж более 20 лет. Суммы выплат зависит от размеров налоговых отчислений, которые были произведены работодателем.
    Рекомендуем похожий материал: какую пенсию получают сотрудники МВД.

    Законодательство о статусе военнослужащих не раскрывает понятия термина “иждивение”, в связи с чем для его определения используется понятие, установленное Федеральным законом от 17.12.2001 No173-ФЗ “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”. Согласно этому закону члены семьи признаются состоявшими на иждивении кормильца, если они находились на его полном содержании или получали от него помощь, которая была для них постоянным и основным источником средств к существованию. Иные обстоятельства (степень родства, совместное проживание, ведение общего хозяйства и прочее) определяющего значения для разрешения споров о праве на социальные гарантии, предусмотренные для членов семьи военнослужащих, не имеют, но могут иметь вспомогательное значение для установления факта нахождения на иждивении. При этом право на обеспечение жилым помещением членов семьи военнослужащего возникает только у тех иждивенцев, которые проживают совместно с военнослужащим.

    • Сохранение за ними рабочего места на предприятии, где он был трудоустроен до призыва. Место сохраняется всё время в течение службы, плюс 3 месяца после демобилизации;
    • Восстановление в учебном заведении, где он обучался перед армией, на тот же курс;
    • Услуга почтовой связи за счёт Минобороны;
    • Срок службы идёт за двойной рабочий гражданский стаж, что учитывается затем при выходе на пенсию;
    • При наличии у срочника высшего образования, после демобилизации он вправе бесплатно пройти курсы повышения квалификации;
    • Оказание помощи адвоката на безвозмездной основе;
    • Обязательное бесплатное страхование жизни и здоровья на время срочной службы. При гибели солдата-срочника семье выплачивается 3 миллиона рублей, а при получении им инвалидности – 2 миллиона.

    Льготы для военнослужащих

    В случае тяжелого состояния здоровья военнослужащего родителям предоставляется бесплатный проезд к месту госпитализации сына. При тяжелых ранениях и травмах выплачивается материальная помощь до двух млн рублей. Родителям погибших солдат выплачивается единовременное пособие до трех млн рублей, предоставляется безвозмездный проезд к месту захоронения.

    • обязательное страхование здоровья и жизни;
    • безвозмездное медицинское обслуживание, в том числе зубное протезирование, обеспечение медикаментами в военных госпиталях (в экстренных ситуациях – в государственных гражданских больницах);
    • бесплатная юридическая помощь;
    • бесплатные услуги почты России;
    • оплата государством проезда на железнодорожном транспорте в период отпуска и по возращении из армии;
    • гарантия сохранения места работы, с которого юноша был призван (сроком до 3-х месяцев после демобилизации солдата), зачисление льготного стажа (1 день в армии считается за 2 рабочих дня на гражданке);
    • гарантия восстановления в образовательном учреждении, где молодой человек получал среднее специальное или высшее образование;
    • бесплатный проезд в общественном городском транспорте (исключая такси).

    Военнослужащий может рассчитывать на получение субсидии из Федерального фонда на строительство либо приобретении жилплощади в собственность, при условии выслуги не менее 20 календарных лет. Льгота предоставляется семьям, которые документально признаны нуждающимися в улучшении жилищных условий.

    • свидетельство о рождении детей (ребенка);
    • паспорта (женщины и военнослужащего);
    • выписку из Военного комиссариата о действительной службе отца в ВС;
    • заявление;
    • банковские реквизиты для перечисления средств.
    • справку, подтверждающую срок беременности;
    • постановление об установлении опеки;
    • документальное обоснование о невозможности исполнения матерью родительских обязанностей (свидетельство о смерти, справка о недееспособности, лишении родительских прав, отбывании наказания).
    • жилая площадь либо субсидирование жилья (при выслуге не менее 10 календарных лет);
    • медицинская помощь и санаторно-курортное лечение в лечебных организациях МО (при выслуге не менее 20 календарных лет);
    • бесплатный проезд к месту жительства и бесплатная транспортировка груза (при увольнении в запас);
    • оплата государством обучения при получении второго высшего образования;
    • пенсионное обеспечение по выслуге лет, инвалидности;
    • налоговые льготы на транспортное средство, недвижимость и землю;
    • компенсация оплаты стационарной телефонной связи;
    • увеличение длительности отпуска;
    • выплаты семьям по потере кормильца и постоянное денежное довольствие вдовам и детям;
    • льготы для многодетных семей.

    Льготы семьям военнослужащих в 2022 году (региональные и федеральные, о малоизвестных льготах)

    Социальная поддержка семьям военнослужащих явление не новое. «Пенсии» семьям погибших и получивших увечья воинов выплачивались уже в XVIII веке. Регулярный характер они приобрели во второй половине XIX века. В ХХ веке, в годы Первой мировой войны, денежные выплаты и продуктовые пайки «солдаткам» — женам мобилизованных, стали носить системный и обязательный характер.

    После окончания войны с Японией, 21.09.1945 г. советским Правительством было принято беспрецедентное решение: не взимать с семей погибших красноармейцев и инвалидов I группы все числившиеся за ними недоимки прошлых лет по сельхозналогу, обязательному окладному страхованию (аналог подоходного налога), не взысканные штрафы и неисполненные денежные взыскания по решениям судов.

    После двух революций и последовавшей вслед за ними Гражданской войной, социальное обеспечение семей военнослужащих, за исключением санаторно-курортного обслуживания, было сведено к нулю. Возобновилось оно только в 1940 году, когда страна вступила в полосу многочисленных военных конфликтов, связанных с подготовкой к отражению агрессии фашистской Германии и Японии. Стали выплачивать пенсии семьям погибших во время конфликтов с манчжурскими (японскими) войсками в северной Монголии и короткой советско-финской войны.

    • несовершеннолетних детей;
    • нетрудоспособную супругу;
    • несовершеннолетних братьев и сестер, находившихся на его иждивении;
    • родителей – пенсионеров (женщин старше 55 и мужчин старше 60 лет);
    • родителей-инвалидов I и II группы — независимо от возраста.

    Социальное обеспечение семей военнослужащих – одна из лучших традиций, сложившихся в России на протяжении веков. В настоящее время жены, дети и родители воинов имеют солидный социальный «пакет», состоящий из денежных выплат и льгот, позволяющих реализовать право на труд для супругов, получать образование детям, в необходимых случаях – пользоваться бесплатным медицинским обслуживанием в медицинских учреждениях Министерства обороны.

    Рекомендуем прочесть:  Какие Льготы Положены На 3 Ребенка 2022 В Омске
    Оцените статью
    Правовая защита населения