Минимальный оклад газпром добыча уренгой: обновленная информация, советы

Содержание

Привет, на связи Мария Сергеевна, рассказываю свой опыт и знания в юриспруденции, мой опыт больше 15 лет, это дает мне возможность делаеть правильные консультации и быстрое решение в различных ситуациях и сейчас рассмотрим — Минимальный оклад газпром добыча уренгой. Если по какой-то причине в Вашем городе нет профессионалов юристов или адвокатов то, можете написать свой вопрос, по мере обработки их ответ напишу всем. А еще лучше для Вас будет спросить в комментах у постоянных читателей/посетителей, которые раньше уже решили данный вопрос и возможно знают иные пути решения вопроса или проблемы.

Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент Вашего прочтения, законы очень быстро обновляются, дополняются и видоизменяются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в социальных сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.

Сейчас те работники, трехмесячная вахта которых подошла к концу, возвращаются домой. Комнаты в пунктах временного пребывания вновь заселяются: в Новый Уренгой приезжает очередная смена газодобытчиков. После всех необходимых медицинских процедур и профилактических мероприятий на 14-дневную обсервацию перед выходом на работу поступят еще 235 сотрудников компании.

Обязательная обсервация приезжающих на Ямал работников — одна из мер, принятых правительством региона в рамках борьбы с коронавирусной инфекцией. В пунктах временного пребывания работники были обеспечены трехразовым питанием, с учетом личных предпочтений и ограничений, а также средствами индивидуальной защиты, антисептиками. Там же находились и врачи Медико-санитарной части компании для ежедневного тщательного контроля здоровья и самочувствия прилетевших из других регионов сотрудников.

Справка

Впереди — смена длиной в три летних месяца, газодобытчики заступают на трудовую вахту с позитивным настроем. «Настроение у нас — боевое, все готовы приступить к выполнению своих обязанностей. Каждый с пониманием отнесся к сложившейся ситуации, и мы благодарны руководству Общества за большую проделанную работу по подготовке помещений, организации быта и питания при обязательной самоизоляции», — перед выходом на смену поделился начальник цеха газового промысла № 12 УГПУ Роман Надрага.

«Газпром трансгаз Югорск» является также дочерним предприятием ПАО «Газпром». Данная компания занимается транспортировкой нефти и газа. В компании средние заработные платы. Так к примеру, слесарь получает 23 600 руб., а инженер от 62 000 руб. Среднемесячный оклад мастера по производству равен 74 800 руб., а электромонтер 4-го разряда получает 16 800 руб. Оплата труда слесаря-ремонтника начинается от 22 000 руб, а линейный трубопроводчик получает не меньше 24 000 руб.

Заработная плата секретаря колеблется от 100 000 до 120 000 руб. в зависимости от филиала компании, а зарплата разнорабочих в «Газпроме» начинается от 80 000 руб. Максимальный оклад разнорабочего равен 160 000 руб. Работа вахтовым методом в «Газпроме» оплачивается по двойному тарифу.

Премиальные

Как уже ранее указывалось, уровень заработной платы в корпорации постоянно растет. За последние годы годовая прибыль акционерного общества значительно снизилась, но это никаким образом не отразилось на количестве трудоустроенных работников и их окладах.

Топ-менеджеры Совета директоров получают до 10 млн руб. в месяц. Это где-то в 250 раз больше среднестатистического россиянина. Зарплата главы «Газпрома» за счет доходов от дочерних компаний составляет 40 млн руб.

Вакансии «Газпром трансгаз» в Москве связаны с офисной работой. Оператору платят до 50 тыс. Начальнику офиса до 100 000 с учетом всех премиальных и бонусов. Сейчас в столичном подразделении набирают медицинский персонал. Врачу предлагают 50 тыс., медсестрам — 25 000 руб.

«Газпром связь новый Уренгой»

квартальные премии и 13-я зарплата;
надбавки за успешную реализацию проекта;
оплата летнего курортного отдыха (до 92 тыс. руб.);
доплаты ко дню нефтяника, женщинам еще и на 8 марта;
сотрудникам, отпраздновавшим 50-летие, ко дню рождения выплачивается дополнительный оклад;
в ПАО есть бонус «за особые заслуги», составляющий 250 000 руб.

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) устанавливается постановлением Правительства РФ не реже одного раза в год. МРОТ крепко связан с величиной прожиточного минимума (ПМ) статьёй 133 Трудового кодекса. ПМ — это количество денег для покупки необходимых благ. Соответственно, получать меньше этой суммы — значит бедствовать.

Таблица изменения значения МРОТ в регионе

Примечание к таблице: жирным выделены обновленные значения МРОТ на конкретную дату. Приведены значения в Ямало-Ненецком автономном округе на 2022, 2022, 2022, 2022, 2022, 2022, 2022 года. Данные значения МРОТ применяются в городах: Салехард, Новый Уренгой, Ноябрьск, Надым, Муравленко, Губкинский, Лабытнанги, Тарко-Сале и других населенных пунктах Ямало-Ненецкого автономного округа.

О минимальной зарплате в регионе

МРОТ — сумма с НДФЛ, на руки сотрудник получает меньше на 13%. Если работодатель нарушает требования закона и платит работникам меньше МРОТа, то его привлекут к ответственности. По ст. 5.27 КоАП РФ точно выпишут минимальный штраф в 1.000 рублей просто за нарушение трудового законодательства. Если же его нарушение более серьёзно, то его привлекут к уголовной ответственности по ст. 145.1 УК РФ.

Принятые на работу после достижения пенсионного возраста работники пенсионерами Группы не признаются. Выплата негосударственной пенсии приостанавливается, если пенсионер решил возобновить или продолжить трудовую деятельность.

Корпоративные пенсионные планы «Газпрома»

Корпорация «Газпром» – одна из первых организаций на территории России, которая начала выплачивать своим пенсионерам дополнительные пенсии. Для накопления отчислений в счет будущих выплат в 1994 г. был создан негосударственный пенсионный фонд «Газфонд». По состоянию на 2022 г., НПФ «Газфонд» обслуживает более 200 компаний Группы «Газпром», а каждый 3 работник отрасли является будущим получателем корпоративной пенсии. Для управления накоплениями по обязательному пенсионному страхованию в 2022 г. создано отдельное подразделение – НПФ «Газфонд пенсионные накопления».

Условия получения газпромовской пенсии

Кроме этого, для бывших сотрудников, получающих негосударственную пенсию по солидарной схеме № 1, предусмотрены доплаты, если размер платежа меньше установленной доплаты, рассчитанной для структурных подразделений, которые расположены в районах Крайнего Севера. Размер доплаты зависит от стажа.

Действительно ли проблема возникла из-за вашего подрядчика – «Стройгазконсалтинг»? Рассчитались ли вы вовремя с вашим подрядчиком? Почему у людей на месторождении нет пунктов обогрева? Контролируете ли вы условия проживания вахтовиков на ваших объектах?

26.11.2022

Забастовка сотрудников «СК «Север» случилась 21 ноября 2022 года. Рабочие заявили о том, что они трудятся на Песцовом участке Уренгойского месторождения и не получают зарплату уже четвёртый месяц. На все их вопросы руководство, по данным вахтовиков, угрожало выселением, отлучением от питания, невыплатой премий. Более того, в жалобах рабочие также указали, что мужчины простывают, так как на объектах нет обогревателей. Было возбуждено уголовное дело по статье «невыплата зарплаты». Компания «СК «Север» аргументирует невыплату зарплаты тем, что сама не получила деньги от своего партнёра – фирмы «Стройгазконсалтинг». В компании «Стройгазконсалтинг» предложили обратиться в «ГДУ» и отказались комментировать ситуацию.

Новости , Кратко , Популярное , Тюмень , Ямал , Югра

Согласно реестру контрактов, у «Газпром добыча Уренгой» есть контракт на 2022 год с компанией «Стройгазконсалтинг» на 106 млн рублей. Директором компании ГДУ является депутат заксобрания Ямала Александр Корякин. Компания и власти Ямала пропагандируют открытость.