Юридическая тематика очень сложная но, в этой статье, мы постараемся ответить на вопрос «Как разолнить рсв с декретницами в 2022 году». Конечно, если у Вас остались вопросы Вы сможете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Отчетность по взносам работодатели сдают ежеквартально. Новый бланк расчета страховых взносов в 2022 г. утвержден Приказом ФНС от 18.09.2022 № ММВ-7-11/470@. Был изменен объем расчета и состав информации, отражаемой в определенных полях формы. Уточнения практически не затронули порядок указания сведений по работникам, поэтому новый бланк не должен вызвать затруднений при заполнении.
Новый бланк расчета страховых взносов 2022
На титульной странице появилось поле для закрытого (ликвидированного) обособленного подразделения. В случае корректировки, бланк за лишенное полномочий страхователя подразделение подается головной организацией в свою ИФНС с отметкой «9» в отведенной ячейке.
novyy_blank_rascheta_strahovyh_vznosov_2022.jpg
Расчет по страховым взносам в 2022 г. по новой форме упрощается для тех работодателей, что не ведут деятельность и не начисляют взносы сотрудникам. Им достаточно представить в ИФНС следующие листы Расчета (письмо Минфина от 09.10.2022 № 03-15-05/77364):
Есть и еще одно новшество. В действующей форме РСВ код тарифа плательщика указывается только один раз — в приложении 1 к разделу 1. В новом бланке расчета этот код нужно будет проставлять также в приложении 2 к разделу 1 (оно посвящено взносам на соцстрахование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством).
Как в 2022 году изменится форма расчета по страховым взносам
Сейчас для плательщиков, применяющих основной тариф взносов, предусмотрены три значения кода. Для страхователей на ОСНО — «01», для «упрощенщиков» — «02», для плательщиков ЕНВД — «03». Начиная с отчетности за первый квартал 2022 год, все, кто применяет основной тариф (независимо от налогового режима), будут указывать код «01».
Показатели за последние три месяца суммировать не нужно
Сейчас, если в фамилии, имени, отчестве, номере СНИЛС или ИНН допущена ошибка, страхователь должен сдать два раздела 3. В первом разделе 3 надо еще раз указать все неверные сведения, поставить номер корректировки «1—» и признак застрахованного лица «2» (не является застрахованным лицом). Во втором разделе 3 следует указать верные сведения, поставить номер корректировки «0—» и признак застрахованного лица «1» или «2». Такой порядок изложен в письме ФНС России от 26.12.18 № БС-4-11/25634 (см. «РСВ сдан с неверными персональными сведениями: как заполнить «уточненку»»).
Эти приложения заполняли плательщики на УСН и ИП на ПСН, чтобы подтвердить свое право на пониженные тарифы взносов. С 01.01.2022 они платят взносы по общим тарифам. Поэтому указанные приложения в связи со своей неактуальностью исключены из состава расчета.
Обращаем ваше внимание на различие строки 010 (“Количество застрахованных лиц”) и вышеуказанной строки 015. При заполнении строки 015 не учитываются, например, “декретницы” или лица, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, поскольку начисленные им пособия взносами не облагаются. При заполнении строки 010 численность таких работников будет учитываться.
Порядок заполнения расчета при отсутствии выплат физлицам
Вознаграждения по таким договорам облагаются взносами на пенсионное и медицинское страхование (взносами на соц. страхование не облагаются). При определении базы для расчета взносов начисленное физлицу вознаграждение уменьшается на:
- 3.1 для указания личных данных работника. В этом подразделе нужно проставить персональные сведения сотрудницы;
- 3.2 для указания суммы начисленных страховых взносов. В этом подразделе будут нулевые значения, поскольку с пособия страховые взносы не исчисляются.
Сотрудницы, находящиеся в декретном отпуске, не имеют выплат, связанных с непосредственным исполнением трудовых обязанностей. В этом случае им выплачивается пособие социального характера, на которое не начисляются страховые взносы. Нужно ли указывать таких работниц в расчете по страховым взносам?
Порядок заполнения РСВ
В разделе 3 заполняются подразделы 3.1 и 3.2. При этом в подразделе 3.2 нужно обязательно заполнить строки 190, 200, 210. По строке 210 отражаются суммы начисленных пособий. По строкам 220-240 нужно проставить нули. В подразделе 1.1 приложения 1 к разделу 1 пособия необходимо включить в строки 030 и 040.
С 2022 года законодатели планируют предусмотреть административную ответственность в виде предупреждения для должностных лиц, однократно нарушивших в календарном году сроки представления СЗВ-ТД или отразивших в нем искаженную/неполную информацию.
Новый отчет в ПФР: как заполнять СЗВ-ТД в 2022 году
Информацию об ИНН и КПП возьмите из свидетельства, полученного от ФНС. Для юридического лица используется 10-значный ИНН и 9-значный КПП. Для ИП идентификационный номер будет 12-значным, а КПП не применяется.
Как часто нужно сдавать СЗВ-ТД
Отчет СЗВ-ТД можно представлять на бумаге или электронно. Все зависит от количества работников у данного работодателя. Законодатели не стали утруждаться придумыванием специальных критериев, по которым работодатель мог бы сориентироваться по форме представления отчета — они аналогичны отчету СЗВ-М.
При направлении отчетности электронным способом обязательно проконтролируйте отправку от Пенсионного фонда квитанции о получении отчетности. Почему это нужно сделать, мы рассказали в материале «Важное изменение по отчетности в ПФР с 1 октября 2022 года».
Период работы, соответствующий переводу в соответствии с медицинским заключением беременной женщины по ее заявлению с работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, а также период, когда беременная женщина не работала до решения вопроса о ее трудоустройстве в соответствии с медицинским заключением
Порядок и срок сдачи СЗВ-СТАЖ в 2022 году
Для внесения вышеперечисленных данных предназначена основная таблица формы СЗВ-СТАЖ. Также бланк содержит поля для указания сведений, необходимых для идентификации работодателя (его наименование, регистрационный номер, ИНН и КПП), данных об отчетном периоде и о типе сведений (для отчета по году они будут исходными, а в случае последующих исправлений — дополняющими. При подаче отчета по сотрудникам, оформляющим пенсию до окончания отчетного года, тип сведений будет указан как «назначение пенсии»).
Предусмотрены и другие нюансы оформления восьмой графы. Например, если работник трудится неполную трудовую неделю, или же выполняет обязанности/работы, которые по организации труда не могут осуществяться постоянно. Тогда сведения о рабочих периодах отражаются в восьмой графе по фактически отработанному времени.
Обратите внимание, что поля подлежат заполнению только в том случае, когда особые условия подтверждены документально. Работы велись с требованиями нормативных документов. А страхователь начислял и уплачивал взносы по дополнительным тарифам или по договорам досрочного негосударственного пенсионного обеспечения.
Графа № 8
Первые три раздела заполняют в в обязательном порядке. А вот последние два придется оформить только при оформлении работника на пенсию. В отчете отражается информация об исчисленных и уплаченных взносах по видам.
Здесь появился новый реквизит, который заполняет лишенное полномочий (или закрытое) обособленное подразделение страхователя. Показатель нужно указать по тем же строкам, что предназначены для отражения кодов при ликвидации или реорганизации страхователя. Дополнительно вносятся ИНН и КПП закрытого подразделения (или лишенного полномочий). В остальном титульник формы остался без изменений. Но исключена страница за титулом, в которой отражались данные о физлице без статуса ИП.
Новая форма расчета по страховым взносам с 2022 года
Цель изменения бланка заключается в том, чтобы привести в соответствие отчет и нормативные корректировки глав 34 НК. Прежде всего, ведомство модифицировало структуру документа. Ставшие неактуальными приложения и строки удалены, а новые добавлены. Основные изменения:
Титульный лист
В разделе 1, а также в разд. 3, всех подразделах прил. 1, в прил. 2, 9 и 10 исключены строки для отражения сводных сумм по взносам на страхование за период всего. То есть, теперь нужно указывать только совокупные взносы за последние 3 месяца. Из-за этого поменялась нумерация полей в приложениях и разделах отчета. Что еще изменилось в разд. 1:
В подразделе 1.3.2 изменилось значение поля 002. Если в нынешней форме поле предназначено для отражения кода основания для заполнения подраздела (результатов спецоценки или аттестации), то в новом бланке – для указания класса условий труда.
Большая часть корректировок бланка РСВ носят технический характер. Некоторые приложения изменили свои номера. Удален лист с данными о физлице, которое не является индивидуальным предпринимателем. Сокращено количество показателей, т.е. вносить надо меньше сведений. Например, исключили столбцы, в которых указывалась общая сумма показателей за последний квартал отчетного периода.
Раздел 1, подразделы и приложения РСВ
Изменился порядок подачи расчета по каналам ТКС. Со следующего года представлять РСВ в электронном формате должны организации и ИП, у которых численность работников больше 10 человек. Если штат меньше, сдавать документы можно как в бумажном, так и в электронном виде.
Однако этим сроки подачи не ограничиваются. Потому что СЗВ-СТАЖ может понадобиться при увольнении работника, при выходе его на пенсию, при ликвидации и реорганизации фирмы, при закрытии ИП и приравненных к нему лиц. В этих обстоятельствах действуют иные сроки 2022. Вы найдете их в таблице.
Даже если работник, пожелавший уйти из компании, и не знает, нужна ему будет СЗВ-СТАЖ или нет, работодатель обязан ее выдать вместе с прочей документацией положенной при увольнении. Подобный порядок прописан в ст.11 Федерального закона №27-ФЗ от 01.04.1996г.
Когда предоставить данные по стажу сотруднику оформляющему пенсию в 2022 году
При оформлении пенсии работающему или увольняющемуся сотруднику нужно дать сведения о своем трудовом стаже в Пенсионный Фонд РФ. Для этого будущий пенсионер пишет заявление своему работодателю об отправке формы СЗВ-СТАЖ в ПФР.
Продолжительность декретного отпуска определите по больничному листку, посчитайте количество дней в таблице «Освобождение от работы». Как правило, декретный больничный листок выдают на 140 дней, при двойне или осложненных случаях больничный выписывают на 156 или 194 дня.
Расчет декретных в 2022 году
Вести расчет декретных в 2022 году бухгалтеры обязаны с учетом новых данных. Изменился расчетный период, размер минимального и максимального пособия. В статье приведем подробный расчет декретных в 2022 году.
Как считать декретное пособие в 2022 году
Женщина вправе взять декретный отпуск на меньшее количество дней, чем указано в больничном листке. Например, если сотрудница получила больничный на 140 дней, она вправе использовать 130 дней в пределах периода, который указан в больничном (ст. 255 ТК).