Льготы В Предпенсионный Возраст В Московской Области: обновленная информация, советы

Содержание

Какие льготы положены предпенсионерам

Налоговые льготы. Право на налоговые льготы появляется у граждан в соответствии с условиями, необходимыми для назначения пенсии по законодательству РФ, действовавшему на 31 декабря 2022 года, то есть для женщин – по достижении возраста 55 лет, для мужчин – по достижении возраста 60 лет. Речь идет о льготах по налогу на землю и налогу на имущество**. Для северян, которые выходят на пенсию на 5 лет раньше всех остальных, предпенсионным возрастом для получения налоговых льгот соответственно стали 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.

Относительно диспансеризации к предпенсионерам отнесены*** работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста (с учетом переходных положений, см. таблицы). Они имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы и среднего заработка для прохождения диспансеризации.

Относительно занятости лицами предпенсионного возраста**** являются граждане в течение пяти лет до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно (с учетом переходных положений, см. таблицы). Для данных граждан предусмотрена более высокая максимальная величина пособия по безработице и более длительный срок его выплаты.

Пятилетний льготный срок актуален, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка спецстажа. Это, прежде всего, относится к работникам опасных и тяжелых профессий по спискам № 1, № 2 и др., дающим право досрочного выхода на пенсию. Наступление предпенсионного возраста и права на льготы в таких случаях возникает за пять лет до появления указанных оснований для назначения пенсии. Например, водители общественного городского транспорта при наличии необходимого спецстажа (15 или 20 лет в зависимости от пола) выходят на пенсию в 50 лет (женщины) или 55 лет (мужчины). Границы наступления предпенсионного возраста установлены для женщин-водителей начиная с 45 лет, для мужчин-водителей – с 50 лет.

Отделение ПФР по городу Москве и Московской области напоминает, федеральным законодательством* лица предпенсионного возраста определены как отдельная льготная категория граждан. Для них установлен ряд льгот и мер социальной поддержки федерального и регионального уровня. К федеральным относятся льготы по уплате имущественного и земельного налогов, льготы, связанные с ежегодной диспансеризацией, а также гарантии трудовой занятости.

Меры социальной поддержки для предпенсионеров

В Красногорском управлении социальной защиты населения организована работа по предоставлению мер социальной поддержки для предпенсионеров, – об этом сообщил начальник Красногорского управления социальной защиты населения Гордон Лилия Эрвиновна

Лица, награжденные знаком «Почетный донор СССР» или «Почетный донор России», получают ежемесячную денежную выплату в размере 396 рублей и денежную компенсацию в размере 50% на оплату коммунальных услуг ежемесячно. Кроме того, им предоставлен бесплатный проезд на транспорте общего пользования по территории Московской области и бесплатным проездом на железнодорожном транспорте пригородного сообщения по социальной карте жителя Московской области.

Предпенсионеры без льготного статуса могут получить ежемесячную денежную компенсацию в размере 100% по оплате жилого помещения, взноса на капитальный ремонт, обеспечение периодическими печатными изданиями (если являются одиноко проживающими и имеют доход ниже прожиточного минимума), бесплатное зубопротезирование (если доход ниже 2,5 прожиточных минимумов), бесплатные санаторно-курортные путевки (если доход ниже двух прожиточных минимумов). Предпенсионерам также доступны бесплатный проезд на транспорте общего пользования по территории Московской области и бесплатным проездом на железнодорожном транспорте пригородного сообщения по социальной карте жителя Московской области.

Ветераны труда и ветераны военной службы получают ежемесячную денежную выплату от 166 до 502 рублей, ежемесячную денежную компенсацию по оплате квартирного телефона в размере 220 рублей, ежемесячную компенсацию в размере 50% по оплате ЖКУ и взносу на капитальный ремонт. Также они смогут воспользоваться бесплатным зубопротезированием, бесплатными санаторно-курортными путевками (если доход ниже двух прожиточных минимумов), бесплатным проездом на транспорте общего пользования по территории Московской области и бесплатным проездом на железнодорожном транспорте пригородного сообщения по социальной карте жителя Московской области.

С 1 января 2022 года в Подмосковье вступил в силу закон о сохранении региональных льгот для людей предпенсионного возраста. Согласно изменению федерального пенсионного законодательства, теперь возраст выхода на пенсию для мужчин составляет 65 лет, для женщин — 60 лет. В целях смягчения пенсионной реформы на переходный период были определены льготы для людей предпенсионного возраста. Речь идет о мужчинах, которым исполняется 60 лет и женщины, которым исполняется 55 лет. Для них на переходный период реформы – 5 лет сохранены все льготы и меры соцподдержки, которыми пользуются пенсионеры по старости, вышедшие на заслуженный отдых до 1 января 2022 года.

В случае возникновения трудной жизненной ситуации жители города Москвы, достигшие 50-летнего возраста, могут обратиться за получением адресной социальной помощи. Она оказывается в соответствии с Постановлением Правительства г. Москвы № 215-ПП от 24.03.2009 г. в следующих случаях:

Для льготного проезда в транспорте Москвы и области.
Для получения пенсий, пособий, городских социальных выплат и жилищных субсидий.
Для получения скидок в магазинах и предприятиях Москвы и Подмосковья (их более 7500). Например, по социальной карте предоставляют 5% скидки в «Пятерочке», «Магните», «Дикси», «Перекрестке» и других магазинах. 5%-ная скидка также предусмотрена при покупке лекарственных средств в государственной аптечной сети.

С 2022 года в пенсионном законодательстве появилось новое понятие — лица предпенсионного возраста. Таковыми считаются граждане, которым до выхода на пенсию по старости осталось 5 и менее лет. Для предпенсионеров предусмотрены те же льготы и меры поддержки, которые ранее полагались только пенсионерам. Их предоставляют не только на федеральном, но и на региональном уровне. В этой статье подробнее расскажем о льготах, которые положены предпенсионерам в Москве и Московской области.

Бесплатный проезд в транспорте общего пользования по территории Московской области и на железнодорожном транспорте.
Бесплатное зубопротезирование, если доход предпенсионера составляет не более 2,5 прожиточных минимумов.
Путевки на санаторно-курортное лечение, если доход составляет не более 2 прожиточных минимумов.
Ежемесячная денежная компенсация по оплате жилого помещения в размере 100%, а также взноса на капремонт.
Обеспечение периодическими печатными изданиями, если доход предпенсионера не более прожиточного минимума.

Ежемесячная компенсация по оплате услуг телефонной связи в размере 264 руб.
Скидка по оплате жилищно-коммунальных услуг в размере 50%.
Ежемесячная городская выплата (ЕГДВ) при условии, что годовой доход предпенсионера составляет не более 1,8 млн руб. В 2022 году размер такой выплаты составляет 1149 руб.

Предпенсионные льготы: кто может получить

Пенсионный Фонд уведомляет о присвоении статуса предпенсионера некоторые учреждения. Остальные организации могут самостоятельно запросить данные. Лицо ППВ в случае необходимости может по собственной инициативе заказать справку, подтверждающую наступление законодательно обозначенного возраста.

Для ЛППВ разработали программу повышения профессиональных навыков, чтобы до выхода на заслуженный отдых оставаться востребованным специалистом. Рассчитывать на такое образование вправе как работающие, так и безработные предпенсионеры. Обучение происходит с отрывом от производства на базе учреждений занятости населения. Во время обучения ЛППВ выплачивают минимальную заработную плату, которая принята в регионе с увеличением на районный коэффициент.

Предпенсионные льготы введены законодателями для того, чтобы облегчить переход на новую пенсионную систему. За предпенсионерами сохраняются все преференции пенсионеров, и даже появляются дополнительные преимущества. Обозначенный возраст начинается за 5 лет до официального выхода на пенсию. Подтверждать статус дополнительно и документально не требуется. Бробанк выяснил, какие предпенсионные льготы положены россиянам, а также где и как подать заявку на их получение.

Алименты. Мужчины, рожденные от 1958 года и женщины от 1963 года, имеют право требовать алиментные выплаты от супруга и детей. При этом не важно, начисляют ли ЛППВ денежную помощь от государства или нет.
Доля в наследственном имуществе. Предпенсионеры претендуют на долю имущества своих родственников в случае их гибели, даже если они не указаны в завещании.
Выдача начисленных выплат. ЛППВ получают также деньги, которые не указаны в наследственном имуществе. На такие выплаты вправе рассчитывать только предпенсионеры и другие нетрудоспособные лица, которые проживали с погибшим родственником.

Денежное пособие в минимальном размере выплачивают в течение одного года. Пособия, которые исчисляются с учетом среднемесячного заработка, выплачивают так: 75 % от зарплаты — 3 месяца, 60 % — 4 месяца и 45 % — оставшиеся 5 месяцев.
Увеличенный период выплаты пособия получают мужчины со страховым стажем сверх 25 лет и женщины со стажем 20 лет. За 1 год переработки прибавляют по 14 дней выплаты денежной помощи лицу, оставшемуся без работы.

Этот статус нужно подтвердить в тех случаях, когда льгота зависит именно от него — то есть в законе про льготу так и написано, что она положена гражданам предпенсионного возраста. Или есть еще какая-то привязка к пенсии по старости. Кто-то попадает в списки предпенсионеров в 51 год, кто-то в 57 лет, а кто-то только в 60 лет и даже позже.

Это две разные категории. Например, право на обязательную долю в наследстве возникнет у женщины только в 55 лет — потому что это зависит именно от возраста. А другая женщина сможет получать повышенное пособие по безработице как предпенсионер с 54 лет, потому что ее уволили за пять лет до пенсии.

Если подавать запрос лично, нужен только паспорт. Никаких документов о стаже, заработке или страховых взносах требовать не могут. Сотруднику положено только проверить личность. Если от вас требуют какие-то справки или отправляют в другое ведомство — это нарушение регламента. Если вы пришли с паспортом, а вам отказали в выдаче справки — это тоже нарушение. Сразу жалуйтесь: для начала — руководству зарвавшегося сотрудника. У него нет полномочий куда-то вас посылать и требовать дополнительные документы. Есть только одна причина для отказа в справке: если вы пришли без паспорта или он просрочен.

Вы проходите диспансеризацию и отпрашиваетесь с работы на два дня. Предпенсионеры могут так делать каждый год, им должны оплатить это время.
Вы встали на учет в службе занятости и рассчитываете на повышенное пособие в течение 12 месяцев. Для досрочной пенсии подтверждать статус не нужно.
Вы хотите получить льготы по налогу на имущество и землю, хотя права на пенсию пока нет.
Вас уволили из-за возраста за пять лет до пенсии, и вы хотите наказать работодателя. Странно, что пенсионный фонд не дает справок именно с таким основанием — по статье 144.1 УК. Статус подтвердить придется, а какую справку брать — непонятно.
Вы хотите проверить, есть ли уже такой статус. Просто так, для себя.

Еще предпенсионерами называют тех, кто получил право на льготы по старым правилам — с 55 или 60 лет. То есть если бы пенсионный возраст не подняли, то женщина вышла бы на пенсию в 55 лет, а теперь она выйдет позже, но налог не будет платить уже сейчас. Для таких льгот достаточно подтвердить возраст, больше никакие условия не важны.

В ОАО «РЖД» для работников, достигших 55 и 60 лет, также предусмотрена возможность предоставления льгот в соответствии с Коллективным договором. Например, единовременная выплата за добросовестный труд, бесплатный проезд на железнодорожном транспорте, медицинское обеспечение, путевки в санатории и другие льготы, предусмотренные ранее только для неработающих пенсионеров ОАО «РЖД», теперь предоставляются и работникам, увольняющимся из компании при достижении прежнего пенсионного возраста. Для получения некоторых льгот требуется наличие определенного стажа.

Существенное дополнительное преимущество есть у участников корпоративной пенсионной системы РЖД. В 55 и 60 лет они уже могут начать получать негосударственную пенсию. В 2022 году, когда началось постепенное повышение пенсионного ценза, руководство ОАО «РЖД» совместно с профсоюзами и отраслевым пенсионным фондом «БЛАГОСОСТОЯНИЕ» разработало способ сделать переход к новым условиям более мягким. За работниками железнодорожного транспорта сохранилось право уйти на «корпоративную пенсию» при достижении прежнего пенсионного возраста. Поэтому у тех, кто участвует в корпоративной пенсионной системе, есть выбор – уйти на заслуженный отдых раньше большинства российских граждан и получать негосударственную пенсию или продолжать работать до достижения пенсионного возраста по новому цензу.

С 2022 года вступил в силу закон о пенсионной реформе. Теперь мужчины и женщины будут выходить на пенсию не в 60 и 55 лет, а позже – кто-то на год, кто-то на пять лет. Те, кто в ближайшие годы должен был выйти на заслуженный отдых, но не сможет этого сделать из-за повышения пенсионного возраста, вошли в отдельную социальную категорию – предпенсионеры. Государство предусмотрело для них набор социальных гарантий, которые помогают сохранить качество жизни и даже поддержать финансовое положение. Кого считают предпенсионером и какие льготы положены этой социальной группе, рассказывает первый заместитель генерального директора НПФ «Благосостояние» Максим Элик.

Все социальные гарантии для предпенсионеров можно условно разделить на три категории. Первая – это льготы, которые появились в октябре 2022 года с принятием закона о новых границах пенсионного возраста. Вторая и третья категории – это региональные гарантии и федеральные налоговые льготы, которые до 2022 года, то есть до повышения пенсионного возраста, предоставлялись только пенсионерам.

Региональные льготы отличаются в зависимости от места проживания предпенсионера. Но, как правило, в список местных социальных гарантий входят льготные лекарства, бесплатный проезд на общественном транспорте, скидки на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг. Федеральные налоговые льготы освобождают предпенсионеров от уплаты земельного налога на один участок не более шести соток и имущественного налога на дом, квартиру или другое помещение площадью до 50 квадратных метров.

Льготы для предпенсионеров: кому, зачем и; почему

К предпенсионерам причисляют всех, кто не успел выйти на страховую пенсию по старости до 2022 года, а до назначения пенсии по новым правилам осталось ждать еще пять лет. Это условие относится и к досрочным пенсиям. В 2022 году право на предпенсионные льготы получат женщины старше 53 лет и мужчины старше 56 лет. После окончательного перехода на новый пенсионный возраст в 2028 году предпенсионерами будут считаться женщины с 55 лет и мужчины с 60 лет.

Для предпенсионеров существует ряд льгот и мер социальной поддержки федерального и регионального уровней. К федеральным отнесены льготы по уплате имущественного и земельного налогов, два оплачиваемых дня для прохождения диспансеризации, а также гарантия трудовой занятости. Региональные льготы могут отличаться, например, жителям Москвы, достигшим 55 и 60 лет, предоставлен бесплатный проезд на общественном транспорте

Специальный трудовой стаж — это суммарная продолжительность определенной трудовой или общественно полезной деятельности, службы. Он учитывается при назначении досрочной пенсии раньше общеустановленного возраста для работавших в особых условиях, профессиях и местностях (Крайний Север).

За необоснованный отказ в приеме на работу предпенсионера или за необоснованное увольнение такого работника работодатель может быть привлечен к уголовной ответственности. В том числе уголовная ответственность наступает, если работодатель вынудил работника в связи с предпенсионным возрастом подать заявление об увольнении по собственному желанию и уволил его на этом основании.

Предпенсионеры — это люди, которым до выхода на пенсию, в том числе и досрочную, осталось пять лет. Понятие появилось в 2022 году, когда в России началось поэтапное увеличение пенсионного возраста, а предпенсионеры попали в одну из самых уязвимых категорий граждан: при потере работы они рискуют остаться и без зарплаты, и без пенсии. Чтобы их поддержать, государство предоставило им специальные льготы: повышенное пособие по безработице, оплачиваемые дни для диспансеризации, налоговые и другие «послабления». Разберемся в нюансах.

Льготы для предпенсионеров условно разделим на новые федеральные, налоговые и региональные. Для назначения каждой из них установлен разный возраст. Предпенсионер может получить каждую из них, но в разное время. Из-за этого возникают размолвки между людьми и ведомствами. Например, Анна Петровна обратилась в МФЦ, чтобы получить льготу по налогу на имущество, но получила отказ — она не достигла установленного возраста. Анна Петровна возмущена, ведь ей до пенсии осталось 5 лет, значит, она может назвать себя предпенсионером. На каком основании отказали? На этот вопрос мы и ответим в статье.

После 2022 года в России появилось новое понятие — предпенсионер. Власти ввели его ради сохранения льгот и прав людей, которым скоро выходить на пенсию. Это попытка смягчить удар от реформы. Итак, льготы предусмотрены даже тем, кто на пенсию не вышел. Одна сложность: есть старые льготы, есть новые льготы, есть федеральные и есть региональные, а предпенсионный возраст для каждого вида льгот определяется по-разному. В каком-то случае надо подавать документы, чтобы власти признали предпенсионером, в каком-то это не требуется. Единого нормативно-правового акта, где прописаны все льготы, нет.

Предпенсионером в этом случае считаются люди, которым до заслуженного отдыха осталось 5 лет. В 2022 году на пенсию выходят женщины 57 лет и мужчины 62 лет. Получается, что предпенсионерами они становятся в 52 и 57 лет соответственно. В приложении к письму Минтруда РФ от 18.12.2022 № 21−2/10/П−9349 приведены года выхода на пенсию и предпенсионного возраста с учётом переходного периода.

Льготы В Предпенсионный Возраст В Московской Области

Понятие «предпенсионный возраст» ввел в обиход президент России Владимир Путин при внесении поправок в законопроект об изменении пенсионной системы в конце августа 2022 года. 27 сентября 2022 года Госдума одобрила поправки президента, приняв проект закона в окончательном чтении.

При оформлении льгот людям предпенсионного возраста в Московской области не обязательно получать какой-либо документ, подтверждающий свой статус, – достаточно подать заявление в соответствующее учреждение, а сотрудники учреждения самостоятельно отправят запрос в ПФР.

Конкретные даты работники предпенсионного возраста согласовывают с работодателем по письменному заявлению. Затем на основании одобренного заявления работника издаётся соответствующий приказ (распоряжение). При этом работодатель обязан оплатить эти 2 дня диспансеризации по среднему заработку работника.

Стоит отметить, что если предпенсионер не отвечает квалификационным требованиям либо не имеет требуемого опыта или уровня образования, то отказ работодателя будет считаться вполне обоснованным. В этом случае привлечь работодателя к уголовной ответственности нельзя. Если же речь идет о дискриминации по возрастному признаку, то привлечение такого работодателя к уголовной ответственности вполне реально.

Для людей предпенсионного возраста сохранены льготы и меры соцподдержки, ранее предоставляемые по достижении возраста выходя на заслуженный отдых: бесплатные лекарства и проезд на общественном транспорте, льгота на оплату капремонта и других жилищно-коммунальных услуг, освобождение от земельного и имущественного налогов и т. д.

предоставление не облагаемых налогом 6 соток (вычет по земельному налогу в размере кадастровой стоимости 600 кв. м от общей площади принадлежащего гражданину земельного участка);
освобождение от уплаты налога на имущество физических лиц в отношении одного объекта недвижимости каждого вида (дома или его части, квартиры или ее части, комнаты, гаража и т.д.), например одного дома и одной квартиры. Если же у «предпенсионера» в собственности две квартиры и дом, налог нужно будет уплатить только за одну квартиру.

Пятилетний срок также актуален, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка специального стажа. Это относится, прежде всего, к работникам опасных и тяжелых профессий по Спискам № 1, 2 и др., позволяющим досрочно выходить на пенсию. Предпенсионный возраст наступает и право на получение льготы в таких случаях возникает за пять лет до возраста досрочного выхода на пенсию при соблюдении одного из условий:

В ПФР считают подругому (позиция 2). Специалисты ведомства предлагают учитывать переходный период. По их мнению, мужчины 1963 года рождения и женщины 1968 года рождения являются «предпенсионерами» уже в 2022 году и будут признаваться таковыми на протяжении 10 лет (соответствующая таблица размещена на сайте ПФР).

В 2022 году в связи со вступлением в силу закона о повышении пенсионного возраста «предпенсионерам» были предоставлены дополнительные социальные гарантии. О том, что это за гарантии, какие категории лиц называются «предпенсионерами» и как подтвердить данный статус, вы узнаете из статьи.

Определенные гарантии лицам предпенсионного возраста должны предоставлять работодатели. Так, по общим правилам запрещен необоснованный отказ в заключении трудового договора (ст. 64 ТК РФ). В случае если данный отказ последовал по мотивам достижения гражданином предпенсионного возраста, в отношении работодателя может быть применена уголовная ответственность. В частности, за указанное деяние работодатель может быть оштрафован на сумму до 200000 руб. или в размере заработной платы (иного дохода) за период до 18 месяцев либо привлечен к обязательным работам на срок до 360 часов (ст. 144.1 УК РФ).

Предпенсионный возраст педагогов, врачей и других работников, у которых право на пенсию возникает при выработке спецстажа, наступает одновременно с его приобретением. Скажем, учитель, который в сентябре 2022 г. отработает педстаж, с этого же момента будет считаться предпенсионером.

У предпенсионеров Краснодарского края частично тоже есть льготы на проезд в городском транспорте, а местным «Ветеранам труда» положены региональные выплаты и компенсация расходов на оплату ЖКУ. В Нижегородской области пакет льгот значительно меньше, но есть скидка на оплату транспортного налога. Для предпенсионеров ЯНАО сохранились все льготы, которые раньше давались по достижении пенсионного возраста. Одна из основных — ежемесячное пособие в 2 тыс. руб., но для этого надо отработать не меньше 15 лет на Ямале. Неработающие ветераны округа также могут рассчитывать на 50%-ную компенсацию расходов на ЖКУ и другие льготы.

Если предпенсионер считает, что его уволили незаконно и необоснованно, ему стоит обратиться в трудинспекцию, прокуратуру и суд.
Работодатель имеет право уволить работника по собственной инициативе только по основаниям, предусмотренным ст. 81 ТК РФ: ликвидация организации, сокращение численности или штата работников организации и др.

В этом году вопросы защиты трудовых прав предпенсионеров стали особенно актуальны. Из-за пандемии предприятия и организации стали сокращать персонал, и под удар нередко попадали люди предпенсионного возраста. Какие законодательные гарантии у них есть? В 2022 г. в Уголовный кодекс РФ ввели ст. 144.1 «Необоснованный отказ в приёме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста». По ней «необоснованный отказ в приёме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам наказывается штрафом в размере до 200 тыс. руб. или в размере зарплаты или иного дохода осуждённого за период до 18 месяцев либо обязательными работами на срок до 360 часов».

У предпенсионеров теперь есть ещё одна льгота — один раз в год им положены два оплачиваемых дня для прохождения диспансеризации. С сохранением места работы (должности) и среднего заработка (ст. 185.1 ТК РФ). Как уточняет Роструд, «эти дни предоставляются исключительно по согласованию с работодателем, а неиспользованные для диспансеризации дни сгорают и не компенсируются».

Какие льготы для предпенсионного возраста в Подмосковье в 2022 году

сохранение за работником предпенсионного возраста рабочего места, т.е. привлечение работодателя за необоснованное увольнение или необоснованный отказ в приёме на работу;
создание условий для ежегодной диспансеризации работников предпенсионного возраста;
предоставление налоговых льгот;
определён размер пособия по безработице и алгоритм его выплаты;
созданы условия для дополнительного образования или профессиональной переподготовки;
определены условия для назначения накопительной пенсии.

Необоснованное увольнение работника предпенсионного возраста чревато для работодателя уголовной ответственностью. Так, согласно ст. 144.1 УК РФ необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованное увольнение с работы такого лица по тем же мотивам влечёт следующие взыскания:

организованы «горячие линии» для работников предпенсионного возраста, куда каждый работник, относящийся к данной категории, может сообщить о факте совершенного в отношении него правонарушения со стороны работодателя;
на сайте Роструда организованы сервисы правовой поддержки граждан предпенсионного возраста, где каждый гражданин, относящийся к данной категории, имеет право сообщить о проблеме, получить консультацию дежурного инспектора, ознакомиться с памятками, разъясняющими права и обязанности граждан предпенсионного возраста в сфере труда и занятости, ознакомиться с инструкциями, охватывающими наиболее распространенные проблемные ситуации в сфере труда и занятости, в которые может попасть человек предпенсионного возраста, ознакомиться с базовым перечнем требований законодательства в сфере труда и занятости в отношении граждан предпенсионного возраста, скачать образцы типовых документов, предназначенные для граждан предпенсионного возраста;
определены квоты для работодателей, определяющие трудоустройство граждан предпенсионного возраста, обязательные к исполнению.

Согласно ст. 185.1 ТК РФ работники, не достигшие возраста, дающего право на назначение пенсии по старости, в том числе досрочно, в течение пяти лет до наступления такого возраста при прохождении диспансеризации имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка.

квартира, часть квартиры или комната;
жилой дом или часть жилого дома;
помещение или сооружение, используемые исключительно в качестве творческих мастерских, ателье, студий, а также жилых домов, квартир, комнат, используемых для организации открытых для посещения негосударственных музеев, галерей, библиотек, — на период такого их использования;
хозяйственное строение или сооружение, в отношении хозяйственных строений или сооружений, площадь каждого из которых не превышает 50 квадратных метров и которые расположены на земельных участках, предоставленных для ведения личного подсобного, дачного хозяйства, огородничества, садоводства или индивидуального жилищного строительства;
гараж или машино-место.

Например, в Хабаровском крае всем женщинам, достигшим 55 лет, и мужчинам старше 60 лет (даже работающим) положена ежемесячная денежная выплата на проезд в общественном транспорте — 720 рублей. Среди других мер поддержки — бесплатное изготовление зубных протезов, а для жителей села — частичная компенсация оплаты услуг ЖКХ.

Налоговые льготы положены людям более старшего возраста — тем, кто достиг прежнего возраста выхода на пенсию, то есть 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Эти граждане могут не платить земельный налог с 6 соток земли. Также они освобождаются от уплаты имущественного налога на дома, капитальные здания и сооружения, гаражи площадью 50 кв. метров. Если участок больше 6 соток или здание больше 50 метров, за оставшуюся часть налог начислят.

С региональными льготниками ситуация сложнее. В регионах возрастная планка для предпенсионных льгот установлена на уровне 55 (для женщин ) и 60 (для мужчин) лет. Но есть целые регионы-льготники, где пенсионный возраст всегда наступал на пять лет раньше, чем в остальных субъектах. Это северные территории. Соответственно, и предпенсионерами там становятся раньше. Например, на Камчатке. Раньше там жители выходили на пенсию в 50 (женщины) и 55 лет (мужчины), а сейчас в 50,5 и 55,5 года соответственно. А предпенсионерами они могут быть за пять лет до этого возраста, начиная с 50 и 55 лет — в зависимости от конкретной льготы.

На Камчатке пенсионеры имеют право на субсидии по оплате ЖКХ (если размер пенсии меньше регионального уровня). Они также освобождаются от оплаты налогов на движимое и недвижимое имущество (один объект), имеют право на бесплатный проезд в общественном транспорте, получают льготы на проезд к месту отдыха и обратно. В сентябре 2022 года депутаты регионального Заксобрания одобрили законопроект, по которому предпенсионеры имеют право на те же региональные льготы, что и пенсионеры. Предпенсионерами на Камчатке признаны женщины с 50 лет и мужчины с 55 лет.

Федеральные льготы — это право на два оплачиваемых выходных для диспансеризации, получение пособия по безработице в повышенном размере (11 280 рублей в месяц — на уровне прожиточного минимума), переобучение и повышение квалификации по направлению службы занятости. Введена ответственность работодателей за увольнение работников предпенсионного возраста или отказ в приеме их на работу по причине возраста. Этими льготами Наталья уже может воспользоваться.

Чтобы на 2 дня получить освобождение от работы для прохождения диспансеризации, нужно подтвердить статус предпенсионера.
Для этого нужно получить справку в Пенсионном фонде или распечатать ее из Личного кабинета на сайте ПФР (инструкция есть здесь).
С этой справкой далее нужно обращаться к работодателю.

С 2022 года началось постепенное повышение возраста выхода на пенсию. В связи с этим для лиц предпенсионного возраста были введены дополнительные льготные права. Однако не все даже понимают, кого можно отнести к предпенсионерам. Рассказываем, кто имеет право на льготы, какие льготы у предпенсионеров в 2022 году на федеральном уровне, а какие – на региональном.

первые 3 месяца – 75% среднемесячной зарплаты за последние 3 месяца на последнем месте работы;
следующие 4 месяца – 60% среднемесячной зарплаты;
оставшийся период – 45% от среднемесячной зарплаты.

Раньше в законодательстве уже было понятие предпенсионеров – это распространялось на тех, кому оставалось 2 года до выхода на пенсию, а единственной льготой была возможность досрочно выйти на пенсию безработному (при условии увольнения по сокращению штата).

Чтобы дать самую точную характеристику понятия «гражданин предпенсионного возраста», обратимся к законодательству. Весь комплекс изменений в пенсионной системе был запущен одним законом, это Федеральный закон от 3 октября 2022 года № 350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий». Предпенсионерам в нем посвящена 1 статья:

Прежде всего, государство оказывает предпенсионерам всестороннюю поддержку в плане трудоустройства, ведь основной задачей повышения пенсионного возраста было продление срока, в течение которого граждане должны работать и зарабатывать себе на жизнь вместо того, чтобы жить на средства пенсионного обеспечения. В то же время, работодатели мало заинтересованы в том, чтобы сохранять рабочее место за пожилым человеком, который уже должен был уйти на заслуженный отдых.

Обратиться с заявлением на подтверждение статуса предпенсионера можно либо в любое отделение Многофункционального центра города, либо непосредственно в органы социальной защиты населения (СЗН) по месту регистрации или фактического проживания.

Гражданин предпенсионного возраста – лицо, у которого в течение ближайших 5 лет возникнет право на получение страховой пенсии по возрасту. Ранее (до 1 января 2022 года) предпенсионером считался гражданин, который оставит рабочее место и уйдет на заслуженный отдых через 2 года. Но в связи с проведением пенсионной реформы ситуация изменилась – сегодня статус предпенсионера может быть оформлен мужчиной в возрасте 60 лет и женщиной 55 лет (теми, кому до пенсии осталось 5 лет). На протяжении этих пяти лет (до выхода на пенсию в 65 и 60 лет соответственно) статус закрепляется за его обладателем.

Гражданин, зарегистрированный в городе Люберцы (Московская область), собирался выйти на пенсию в 2022 году. Год рождения 1959-ый. Мужчина не относится к категориям лиц, имеющим право на досрочную пенсию (он не медицинский работник, не педагог и не работник районов Крайнего Севера).

Чтобы претендовать на различные выплаты, компенсации и налоговые освобождения, необходимо сперва подтвердить свой статус путем подачи заявление и пакета документов (перечень будет представлен ниже) в органы социальной защиты населения. Если гражданин не подавал документов, значит, он не обладает упомянутым статусом. Автоматически соцзащита его не присваивает.

Увеличенный размер и сроки выплаты пособия по безработице (закон от 03.10.2022 № 350-ФЗ).
Уголовная ответственность за увольнение и отказ в приёме на работу (Федеральный закон от 03.10.2022 № 352-ФЗ).
Возможность проходить диспансеризацию в рабочие дни. Предпенсионеры смогут ежегодно брать 2 рабочих дня с сохранением заработной платы (Федеральный закон от 03.10.2022 № 353-ФЗ).

Наступление предпенсионного возраста и соответственно права на льготы в таких случаях будет возникать за 5 лет до возраста досрочного выхода на пенсию при соблюдении одного из условий: выработка требуемого льготного стажа, в случае если человек уже прекратил работу по соответствующей специальности, либо факт работы по соответствующей специальности.

Законом вводится понятие «предпенсионного возраста» который устанавливается за 5 лет до выхода на пенсию по старости (в том числе досрочно) или по выслуге лет. Предпенсионерам полагаются различные льготы. Одни льготы — это уже действующие для нынешних пенсионеров нормы, другие — совершенно новые, которых раньше не было.
Итак, вот шесть самых главных фактов, о которых стоит знать абсолютно всем.

А это значит, что в 2022 году получать льготы и становиться предпенсионером смогут женщины, начиная уже с 50,5 лет и старше, а мужчины с 55,5 лет и старше. Другими словами, это женщины с 1964 года рождения по 1966 год и мужчины с 1959 года рождения по 1961 год.

Пятилетний срок актуален в тех случаях, когда при назначении пенсии учитываются одновременно достижение определенного возраста и выработка специального стажа. Это прежде всего относится к работникам опасных и тяжелых профессий по спискам №1, №2 и др., позволяющим досрочного выходить на пенсию.

Какие льготы введут для людей предпенсионного возраста в Подмосковье с 2022 года

Переходный период действия пенсионной реформы в России будет длиться 5 лет: с 1 января 2022 года по 31 декабря 2023 года. На это время, по инициативе президента РФ, предпенсионный возраст определяется как возраст за пять лет до наступления срока выхода на пенсию. Для женщин это 55 лет, для мужчин – 60 лет.

В Московской области получение пенсионных льгот будет возможно с 55 лет − для женщин, с 60 лет − для мужчин. Таким образом, для граждан предпенсионного возраста на переходный период будут сохранены все льготы при выходе на пенсию, действующие на 31 декабря 2022 года.
В 2022 году на социальную поддержку граждан предпенсионного возраста в Подмосковье будет направлено почти 618 миллионов рублей. Таких льготников в регионе 30 тысяч человек.

Ответ 2. Компенсация стоимости билетов до места отдыха и обратно производится исключительно пенсионерам, получающим «северную пенсию». Если вы проживаете в Подмосковье, но раньше работали на Крайнем Севере или в районах приравненных к нему и получаете соответствующее пенсионное обеспечение, вы имеете право компенсацию стоимости билетов до места отдыха. В противном случае дорогу придется оплачивать самостоятельно.

На федеральном уровне, пенсионеры, которые выработали определенное количество стажа и баллов, имеют возможность уйти на пенсию досрочно. Граждане предпенсионного возраста, потерявшие работу, по согласованию с центром занятости населения, вправе просить ПФР назначить пенсионное обеспечение на 3 года раньше положенного возраста.

Пенсионеры, пенсионное обеспечение которых ниже ПМ в Подмосковье, имеют возможность получить федеральную доплату. Для ее оформления нет необходимости собрать документы, ехать в ПФ РФ. Сотрудники ведомства самостоятельно произведут расчеты и назначат пособие.

Пенсионерам Московской области в 2022 году положены льготы. Вид преференций зависит от статуса гражданина, получающего пенсионное обеспечение. Существует государственная поддержка, которая распространяется на всех пенсионеров России и региональная, получателями которой являются исключительно жители Подмосковья.

путевок на курорт, в санаторий (потребуется медицинское заключение о необходимости лечения или реабилитации);
субсидии на оплату ЖКУ;
скидки по ЖКУ;
зубных протезов и их ремонта (кроме протезов из драгоценных металлов);
денежных выплат;
продуктов питания;
одежды и средств гигиены.

Какие льготы введут для людей предпенсионного возраста в Подмосковье с 2022 года

Да, могут. Практически все федеральные и региональные льготники, зарегистрированные по месту жительства в Подмосковье, могут бесплатно ездить в московском городском транспорте. С полным перечнем льготников можно ознакомиться в соглашении , заключенном между Москвой и Московской областью, и на сайте Правительства Московской области.

Чтобы воспользоваться преференцией, гражданину необходимо подтвердить статус льготника. Властями Москвы был заблаговременно утвержден перечень лиц, кому будет положен . Указанная мера поддержки сопровождается необходимостью предъявления претендентом или области.

Важно! Даже если в регионе действует транспортная льгота, пенсионер должен выбирать для проезда государственный или муниципальный транспорт, поскольку частные извозчики не получают финансирование в виде компенсаций за безвозмездную пассажирскую перевозку льготников.

Работающие пенсионеры имеют ряд преимуществ перед другими работниками, которые еще не вышли на пенсию: работающие пенсионеры могут уйти в отпуск по собственному желанию в любое время года. В это время им не будет выплачиваться зарплата, но отказать им и уволить их работодатель не сможет.

Одно из ограничений касается людей пенсионного возраста, которые входят в зону риска заражения коронавирусом COVID-19. Чтобы минимизировать риски заражения, подмосковные пенсионеры старше 65 лет должны отказаться от каких-либо поездок, как по месту, так и в столицу. Выходить на улицу просят только по крайней необходимости в магазин или аптеку.