Какие Документы Нужны Чтобы Получить Пособие Для Ребенка В 2022 Году

Важно В 2022 году выдавайте сотрудникам единовременное пособие на ребенка, только когда проверите справку из ЗАГСа. Этот документ теперь оформляют на новом бланке. Прежние бланки не действуют. Для сотрудников, которые работают в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, а также в районах с особыми климатическими условиями, применяют районный коэффициент.

1. если родители ребенка в разводе, единовременное пособие при рождении ребенка в 2022 году назначают и выплачивают тому, с которым проживает ребенок;
2. если брак между родителями ребенка не зарегистрирован и отцовство ребенка не установлено в судебном порядке, то получить пособие в 2022 году может только мать.

Однако он действует не везде – лишь в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территориям, а также в местностях с особыми климатическими условиями. В 2022 году размер пособия составил 16 350 рублей. В 2022 году, с учетом февральской индексации, сумма повысилась до 16 759 рублей.

Если родители не зарегистрировали брак, то право на единовременную выплату есть только у матери новорожденного. Трудоустроенные обращаются за деньгами к своему начальству по месту работы, неработающие — в орган соцзащиты по адресу своего проживания.Родители сами могут

1. А вот размеры минимальных пособий у работающих и неработающих женщин отличаются, потому что у работающих выплата до 1,5 года считается в зависимости от средней заработной платы за 2 прошедших года, а для неработающих установлен минимум, который каждый год индексируется. Размер пособия неработающие узнают в соцзащите.
2. Часть выплат положена только трудоустроенным женщинам, например, пособие за раннюю постановку на учет в женской консультации, пособие по беременности и родам (далее БиР) и компенсационная выплата до 3 лет. Остальные пособия получают все женщины.

Чтобы получить пособие на ребенка какие документы нужны 2022

1. заявление по утвержденной предприятием форме;
2. копия свидетельства о рождении ребенка;
3. копии документов о вступлении в брак или его расторжении.
4. копии паспортов супругов;
5. справка, выданная работодателем другого супруга, или из органа ФСС, подтверждающая, что помощь ему ранее не была выплачена;

1. пенсии, алименты и другие пособия;
2. государственные выплаты лицам, исполняющим общественные и государственные обязанности.
3. выплаты из фондов, в случае смерти застрахованного лица (если вы являетесь его наследником);
4. стипендию;
5. заработную плату и пособие по листу нетрудоспособности;
6. денежное содержание военнослужащих и сотрудников силовых структур;

1. (если ребенок достиг 14 летнего возраста — паспорт гражданина)
2. Оригиналы паспортов родителей и ксерокопии (копии можно сделать на месте)
3. Заявление на пособие согласно образца (оформляется на месте)
4. Для детей от 16 лет справка из места учебы
5. Оригинал (можно на месте)
6. Справку о доходах семьи за последние три месяца

Для этого требуется повторное предоставление пакета документов, перечень которого содержит меньше наименований, чем при первом обращении.Подготовленные документы передаются в структуры социальной защиты по месту регистрации (проживания) малолетнего гражданина одним из способов:

Путинское пособие на первого ребенка могут получить семьи, которые родили, либо усыновили первого ребенка. Также данные денежные выплаты могут быть назначены одинокой женщине или одинокому мужчине, родившие, усыновившие или оставшиеся с первенцем на руках.

Образцы заявления можно скачать в интернете, но лучше их заполнять непосредственно при обращении за помощью в органах соцзащиты или у работодателя. Если оформлять помощь через «Госуслуги», то там подтянется уже готовая форма заявления с вашими данными, которую нужно будет только подтвердить.

На одни виды материальной помощи могут претендовать все родители, другие выплачиваются на определенных условиях. Например, «путинские выплаты» положены только семьям, где среднедушевой доход составляет не более двух прожиточных минимумов (ПМ), действующих в регионе.

В 2022 году перечень материальной помощи семьям с детьми пополнился новыми пособиями — это «путинские выплаты» на первого и второго ребенка до достижения трёх лет. Это не «декретные» и не пособия по уходу за детьми, а дополнительные меры помощи, которые выплачивается ежемесячно.

Женщине выплачивается единоразовая материальная помощь перед уходом в отпуск по беременности и родам. Эти деньги положены всем беременным, которые официально трудоустроены, студенткам очных отделений, женщинам, оформленным в качестве индивидуальных предпринимателей.

Сумма этой помощи фиксированная и составляет 18 886,32 рубля. Но в некоторых регионах действуют при появлении новорожденного дополнительные выплаты. Обычно они выплачиваются родителям автоматически при регистрации малыша в ЗАГСе и не требуют дополнительных документов.

По их мнению, такой алгоритм выплаты пособий стимулирует граждан скрывать свои доходы.На сайте РОИ опубликована инициатива, автор которой требует платить пособия на всех детей до 3 лет без привязки к текущим доходам семьи.Автор предложения отмечает, что усердно трудящийся человек получает заработную плату, платит с нее внушительные налоги, а с этих налогов идут выплаты не только

Общий доход семьи за последний год — 744 тысячи рублей. Разделив это значение на 12 и на количество членов семьи (3 человека), получим: 744000/12/3=20667 рублей на человек в месяц. купить квартиру или перевести на погашение ипотеки; оплатить учебу, причем любого из отпрысков; потратить на сына/дочь с ограниченными возможностями; добавить к пенсии матери; в 2022 году у вас есть шанс получать часть средств регулярно на счёт (до 18 месяцев).

• Оформить у своего врача листок нетрудоспособности по беременности и родам;
• Получить в женской консультации или другом медицинском учреждении справку о постановке на учет по беременности, с указанием срока принятия на учет;
• Написать заявление на имя директора предприятия – работодателя об уходе в декретный отпуск и получении выплаты пособия по беременности и родам.
• Если работаете, или за два последних года работали на нескольких предприятиях, необходимо от этих организаций получить справки о расчете среднего заработка, для последующего представления в отдел работодателя, который будет производить оплату пособия;

Ежемесячные путинские выплаты на второго ребенка предоставляются из , следовательно, право на получение данной меры социальной поддержки возникает у получателя именного сертификата на маткапитал. Для назначения пособия необходимо выполнять следующие условия: Иметь российское гражданство и постоянно проживать на территории РФ. Второй ребенок должен быть рожден или усыновлен не ранее 1 января 2022 года и иметь гражданство РФ.

То есть молодые родители вправе рассчитывать на те же платежи, которые производились и до 2022 года (, за раннюю постановку беременной на учет, по факту рождения ребенка, по уходу за ним), а также на дополнительные пособия по закону № 418-ФЗ, если будут выполняться условия, при которых эти дополнительные платежи могут быть назначены.

Выплаты на детей с 3 до 7 лет в 2022 году: кому дадут пособие, как оформить

• выплаты на детей от 3 до 7 лет, которые были получены в прошлые периоды на этого ребенка.
• ежемесячные выплаты на детей до 3 лет, если это пособие назначалось на того ребенка, которому к моменту подачи заявления уже исполнилось 3 года.
• единовременная материальная помощь и страховые выплаты.
• средства, предоставленные в рамках социального контракта.
• суммы пособий и иных аналогичных выплат, а также алиментов на ребенка, который на день подачи заявления достиг возраста 18 лет (23 лет – в случаях, предусмотренных законодательством субъектов Российской Федерации)
• компенсационные выплаты по уходу за ребенком-инвалидом (10 тыс. рублей).

✓ одним домом любой площади или несколькими домами, если площадь на каждого члена семьи – меньше 40 кв.м. При этом если помещение было признано непригодным для проживания, оно не учитывается при оценке нуждаемости. Также не учитываются жилые помещения, занимаемые заявителем и (или) членом его семьи, страдающим тяжелой формой хронического заболевания, при которой невозможно совместное проживание граждан в одном помещении. Доли, составляющие 1/3 и менее от общей площади не учитываются;

✓ уход за детьми, в случае если это один из родителей в многодетной семье (т.е. у одного из родителей в многодетной семье на протяжении всех 12 месяцев может быть нулевой доход, а у второго родителя должны быть поступления от трудовой, предпринимательской, творческой деятельности или пенсии, стипендия);

Пособие на детей от 3 до 7 лет назначается с учетом комплексной оценки нуждаемости. Семья может владеть квартирой, жилым домом, дачей, земельными участками, гаражом, автомобилем, мотоциклом, трактором и лодкой одновременно. Главное, чтобы их количество попадало под.

• доход от трудовой или творческой деятельности (заработная плата, авторские гонорары, выплаты по гражданско-правовым договорам);
• доходы от предпринимательской деятельности, включая доходы самозанятых;
• пенсии;
• стипендии;
• проценты по вкладам;
• алименты и социальные выплаты.

Сертификат на материнский капитал можно получить в любое время после рождения второго по счёту ребёнка или любого из последующих детей. Выплата предоставляется единожды на семью, несколько раз разрешалось снять 20 и 25 тысяч рублей в качестве «антикризисной» меры, сейчас такая возможность отсутствует. Деньгами можно воспользоваться только на определённые цели и лишь спустя 3 года после рождения малыша. Обращаться за сертификатом нужно в Пенсионный Фонд, иметь при себе надо следующие бумаги:

Неработающие или трудящиеся не официально родители должны обращаться в отделение социальной защиты населения по месту жительства (если заявление подаётся по месту фактического проживания, прикладывается справка из УСЗН по месту регистрации о том, что там пособие ранее не оформлялось) и собирать следующие документы:

Однако, если мать малыша не трудоустроена, только она может остаться дома, чтобы присматривать за ребёнком, так как ей не нужно покидать рабочее место. И тогда она должна получать пособие в органах социальной защиты населения в минимальном размере, расчёт которого проводится на основании регионального прожиточного минимума. То же самое касается и студентов. Из документов женщина должна предоставить:

Ответ: Да, данное пособие подлежит выплате всем без исключения семьям. Вам следует приложить к комплекту бумаг объяснительную об отсутствии трудового стажа, трудовой книжки и справки о зарплате за последние 3 месяца, а также документы о полученном вами образовании.

Данное пособие может быть оформлено только тем членом семьи, кто собирается осуществлять уход за новорождённым — мать, отец или близкий родственник ребёнка. Этот человек должен обращаться по месту работы в тот момент, когда будет оформлять отпуск по уходу за ребёнком. Если это будет не мать, то должен быть письменный отказ мамы ребёнка от ухода за младенцем. В таком случае размер пособия будет составлять 40% от среднемесячного оклада.

Государственная поддержка родителей с детьми предусматривает такой вид помощи, как детские пособия. Это виды помощи со стороны государства, представляющие выплаты с момента рождения ребенка и до обозначенного возраста. Они могут носить характер единоразовой помощи и ежемесячных выплат. Такие пособия могут предназначаться для отдельных категорий семей или без ориентации на уровень их совокупного дохода.

• заявление на выдачу пособия;
• копия свидетельства о рождении;
• заявление об отпуске для работающего родителя (от того родителя, который будет ухаживать за ребенком);
• копия документа, подтверждающего личность;
• может понадобиться справка о неполучении пособий из других источников;
• выписки из трудовой книжки и копии приказа об увольнении (для неработающих родителей).

Документы для пособия при рождении ребенка в 2022 году

• С 2022 года родителям на первого и второго новорожденного назначаются дополнительные пособия, получившие в народе название «путинские».
• Работающей маме выплатят деньги за своевременное обращение в женскую консультацию для постановки на учет (до наступления 12 недели беременности). Обязанностью работодателя станет выплата декретного пособия, а также компенсация до достижения младенцем возраста 3 лет;
• Жене военнослужащего полагается дополнительное единовременное пособие при беременности. В случае смерти отца новорожденного женщина может рассчитывать на дотации от государства, пока малышу не исполнится 1,5 года;
• Малоимущие семьи вправе обратиться за адресной помощью в органы соцзащиты;
• Почти в каждом субъекте РФ предусмотрена региональная поддержка: губернаторские выплаты;

В чем состоят особенности назначения пособий на детей? Ежегодно с 1 февраля осуществляется индексация пособий и компенсаций, выплачиваемых гражданам в соответствии с рядом федеральных законов. утверждены перечень таких законов и коэффициент индексации на 2022 год — он составляет 1,043.

Исходный размер единовременной выплаты при рождении детей ежегодно увеличивают на коэффициент индексации и региональный коэффициент в районах с особыми климатическими условиями. Расскажем, на какое единовременное пособие при рождении ребенка можно рассчитывать в 2022 году, как оформить и получить выплату. Действующая в России система социальной поддержки семей предусматривает несколько видов выплат при рождении детей.

• у работодателя или по месту службы. Работающий родитель может таким образом получить федеральные пособия;
• в МФЦ, соцзащите, на госуслугах или по Почте России. Работающие родители могут получить таким образом региональные выплаты, неработающие — федеральные и региональные пособия на ребенка.

Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно! До конца января 2022 года сумма единовременного пособия при рождении ребенка равнялась величине, установленной с 01 февраля 2022 года и составляла 16 759,09 руб.С 1 февраля 2022 года размер увеличен на коэффициент индексации 1.043 и составляет 17 479,73 руб.Данная сумма выплачивается тем родителям, у которых родился ребенок в период с 01.02.2022 по 31.01.2022.

Как оформить и получить детские пособия в России в 2022 году

Детские пособия подразделяются на несколько разновидностей. По периодичности получения:

• в случае с учащимися заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту учебы. К заявлению прилагается копия приказа о предоставлении академического отпуска по медпоказаниям;
• в ситуации с супругами военнослужащих и ведомственных сотрудников, назначение и выплата ежемесячных компенсационных выплат производятся по месту службы мужей на основании личного заявления, к которому прилагается копия свидетельства о браке, справка кадрового органа о прибытии и фактическом проживании жены по месту службы мужа и представляется трудовая книжка жены,
• в остальных случаях – заявление о назначении ежемесячных компенсационных выплат подается по месту работы (службы), а для уволенных по случаю ликвидации предприятия – в ОСЗН по месту жительства.

Такое пособие выплачивают на ребенка , у которого нет родителей ( сирота или оставшийся без попечения). Пособие положено:

• из обязательного соцстрахования , когда начисления производят из взносов работников;
• нанимателя из внебюджетных фондов;
• государственного соцобеспечения, идущие из федеральных бюджетных фондов.

Внимание! Выплаты детских соцпособий происходят единоразово или помесячно в рамках соцпрограмм общефедерального или регионального уровня.

Правила обеспечения компенсационными выплатами последних регламентированы Постановлением Правительства РФ от 04.08.2006 N 472 (ред. от 25.03.2013) “О финансировании ежемесячных компенсационных выплат нетрудоустроенным женщинам, имеющим детей в возрасте до 3 лет, уволенным в связи с ликвидацией организации”.

Детские пособия в 2022-2022 годах (размер, требуемые документы)

Детское пособие — достаточно широкое понятие. Единовременное пособие при рождении ребенка, оплата отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет — все это можно назвать детскими пособиями (далее — ДП). Рубрика нашего сайта , посвященная выплатам на детей, ответит на многие ваши вопросы, связанные с оформлением и расчетом ДП.

Каждый бухгалтер должен знать о том, какие выплаты предусмотрены законодательством для будущих и состоявшихся родителей. С помощью детских пособий (ДП) государство материально поддерживает родителей, которые ожидают ребенка, или тех, у кого ребенок уже появился.

• заявление о назначении пособия;
• документ, подтверждающий право на получение ДП (больничный по БиР, справку о постановке на учет в ранние сроки беременности, свидетельство о рождении ребенка);
• справку о том, что второй родитель не получал пособие на рождение ребенка и др.

Право на получение ДП могут заявить уволенные в период осуществления ухода за ребенком родители или родственники, а также мамы, которых уволили во время беременности. Но основанием увольнения (в обоих случаях) должно быть прекращение деятельности работодателя, например, ликвидация организации.

1. Разовые:

• единовременное пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности;
• пособие по беременности и родам (БиР);
• единовременное пособие при рождении ребенка.

1. Периодические:

• ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

Конституция Российской Федерации предоставляет гарантию на бесплатное и доступное дошкольное образование каждому гражданину страны. Ребенок слишком маленький, чтобы самостоятельно отслеживать исполнения своих прав. Поэтому об этом должны позаботиться его родители. Сделать это можно, вовремя оформив заявление на предоставление место в детском образовательном учреждении.

Оно вычисляется по формуле: зарплата за последние два года делится на число рабочих дней (исключение — больничные и праздники) и умножается на 30,4. 40% от полученного числа будут выплачиваться как пособие до полутора лет. При этом сумма не может превышать лимит – 26152 руб. Или быть ниже минимума – 4512 руб. При чем вне зависимости от того, был ли доход за последние 2 года.

Перерасчета не будет, если документы подаются в первый раз. В такой ситуации выплаты произведут с месяца подачи.
Заявление и все прилагающиеся документы принимают МФЦ и соцзащита. Договор будет действителен ровно один год. По его истечении, если все условия соблюдаются, можно оформить продление выплат.

• площадь, непригодная для жизни;
• доля не более 1/3 помещения;
• имущество, полученное за счет соцподдержки;
• жилплощадь лиц, с которыми нельзя находиться рядом;
• дачный участок;
• 1 парковочное место или гараж;
• 1 машина или мотоцикл;
• участок земли не более 0,25 га.

За выплатой необходимо обратиться в Пенсионный фонд России. МФЦ данным пособием не занимается. Для удобства можно воспользоваться сайтом Госуслуг. Заключенный договор будет действителен в течение 12 месяцев, после чего его можно продлить.
Если за год действия договора семья выйдет за пределы требований, (например, увеличится доход, появится имущество и т. д.), то выплаты все ровно будут поступать до дня окончания соглашения.

Хотя новорожденному до его пенсии — десятки лет, страховой номер в системе ПФР оформлять нужно уже сейчас. Дело в том, что по номеру СНИЛС оформляются некоторые льготы, предоставляются электронные государственные услуги. В некоторых случаях СНИЛС позволяет сократить количество документов при получении тех или иных госуслуг.

1. Справка установленного образца, выданная медицинской организацией, в которой женщина рожала.
2. Справка из больницы или врача частной практики, который принимал роды вне специализированной организации (например, роды дома).
3. Заявление лица, который присутствовал при родах указанной женщиной, если они проходили не специализированном учреждении.
4. Судебного акта об установлении факта.

После появления на свет малыша родителям нужно оформить первые документы для маленького гражданина. Тянуть с этим не стоит — без одного из таких документов, свидетельства о рождении, вы даже не сможете получить единовременную выплату, которая полагается при рождении ребёнка. Разберёмся, какие документы прежде всего нужно оформить после рождения ребёнка в 2022-2022 году, в каком порядке их нужно получать.

При получении свидетельства о рождении могут возникать разные специфические ситуации. Например, отец ребёнка может умереть до его рождения, родители могут развестись или их брак признаётся недействительным. В тех случаях, когда с момента одного из таких событий до момента рождения малыша прошло меньше 300 дней, отцом признаётся бывший супруг мамы.

После появления ребёнка на свет свидетельство о рождении — это самый первый документ, который нужно получить. Без него вы элементарно не сможете ни оформить другие бумаги на малыша, ни получить пособие за его рождение. А это в 2022-2022 году сумма около 18 тысяч рублей.

Новые выплаты на детей с 1 января 2022 года: размер пособий, таблица

Новым в программе господдержки семей является то, что с 2022 года родителям не нужно будет подавать заявление на получение выплаты, так как будет действовать автоматизированный обмен информацией между отделением ЗАГС и ПФР. Информацию о получении сертификата граждане РФ смогут найти в личном кабинете на сайте госуслуг.

По сути к единовременным выплатам можно отнести и сертификат, выдаваемый по государственной программе материнского капитала. Однако до недавнего времени его платили только за 2 или 3 младенца, да и получить его можно было только один раз. Если же рассматривать вышеперечисленные выплаты, что их выдают на каждого «нового» малыша.

• 466,6 т р при рождении первого малыша;
• 150 т р дополнительно за второго ребенка;
• 616,6 т р за второго младенца, если не было выплат на первого;
• произвольные суммы средств региональных маткапиталов за рождение третьего ребенка.

Несмотря на деление ежемесячных пособий и единоразовых выплат на разные виды государственной помощи, их можно объединить в единую систему поддержки материнства. По причине отсутствия точных данных о предстоящей индексации социальных пособий и об ожидаемом уровне инфляции, в таблице приведены суммы, действовавшие в 2022 году. При этом для составления общей картины в таблице приведены не только ежемесячные детские пособия, но и иные выплаты, положенные родителям.

Как бы не ругали россияне свое правительство — чиновники явно начали стараться. Поддержка материнства с каждым годом выходит на новый уровень, причем такой, что уже впору европейским дамам завидовать женщинам РФ. Безусловно, сейчас основные выплаты сосредоточены на малышах, а ребятишки постарше остаются с минимальной помощью, но при этом многие матери даже не в курсе всех многочисленных пособий, полагающимся им на деток разных возрастов. Стоит узнать какие детские пособия в 2022 году положены семьям по всей России, есть ли отличия для москвичек и как получить положенные выплаты.

Единого подхода к формированию суммы этого детского пособия в стране нет, как и алгоритма его расчета. Поэтому уточнять сумму необходимо в своем городе или регионе. Как правило, информацию об этом выкладывают на городских и региональных порталах. Но если там найти сведений не удалось, следует обратиться в местное управление соцзащиты.

• безработные женщины, увольнение которых произошло не позднее последних 12 месяцев и не по собственному желанию, а из ликвидированной организации;
• молодые мамы-студентки, которые учатся на очной форме;
• женщины, которые служат по контракту;
• мамы указанных категорий, которые решили усыновить ребенка.

Эти выплаты при рождении ребенка в 2022 году отличаются в городах и регионах страны. В одних выдают «круглую» сумму, в других — символичную. Задает тон всей стране, конечно, столица. В Москве предусмотрены специальные выплаты матерям, которые родили малышей рано, до 35 лет. За первого кроху единоразово в этом году платят 93 570 рублей, за второго — чуть более 130 тысяч рублей, а третьего малыша и каждого последующего — по 187 тысяч рублей.

Появление в семье малыша — одновременно радость и новые хлопоты для молодых родителей. Возникают и дополнительные расходы, которые для молодой семьи могут оказаться существенными, а иногда и «неподъемными». Помочь родителям справиться с ними призваны выплаты при рождении ребенка. Их предусматривают в бюджетах разных уровней, свою «лепту» вносят и работодатели.

Какие пособия при рождении ребенка предусмотрены в 2022 году? Какова их сумма? И куда за ними обращаться? На эти вопросы Общественной службе новостей ответил юрист, медиатор по семейным спорам, магистр экономики Юрий Капштык.

Новые пособия на детей от 3 до 7 лет в 2022 году: размеры и порядок оформления

Размер пособия на детей в возрасте от 3 до 7 лет в 2022 году зависит от дохода семьи и составляет 50, 75 или 100 процентов регионального прожиточного минимума на детей. Пособие на ребенка назначается на основе оценки потребностей семьи, при расчете которой учитываются даже активы (дивиденды, рента и т.д.). В статье мы расскажем, как оформить и получить пособие на детей от 3 до 7 лет в 2022 году.

• помещения, признанные непригодными для проживания в установленном порядке;
• комнаты, не превышающие ⅓ общей площади;
• жилье для многодетных семей, которое используется для программ социальной поддержки;
• местные, в которых проживают тяжелобольные родственники, и с которыми нельзя проживать ( Приказ Минздрава от 29.11.2012 № 987н ).

Для получения пособия на ребенка от 3 до 7 лет необходимо подать заявление, которое нужно отправить в орган социальной защиты. Для этого потребуется подать заявку через МФЦ или портал госуслуг . Либо можно отправить заявку по почте (информация Минкомсвязи от 20.05.2022). Типовая форма заявления утверждена Постановлением Правительства № 384 от 31 марта 2022 года . Этим же документом утверждена другая форма заявления – об изменении способа получения пособия.

То есть, если вы подаете заявление в мае 2022 года, то будут учитываться доходы с января по декабрь 2022 года включительно. Просто разделите 1/12 дохода всех членов семьи за расчетный период на количество членов семьи. В составе среднедушевого дохода семьи учитываются следующие выплаты:

Перед предоставлением пособий должностные лица проверяют доход взрослых членов семьи. Родители должны зарабатывать деньги либо работой, творческой или предпринимательской деятельностью, либо получать стипендию или пенсию. Отсутствие доходов в семье может быть только по объективным причинам: болезни, службы, отбывания наказания и т.п. Тем, кто был временно признан безработным, при расчете выплат на детей от трех до семи лет не следует учитывать доход, ранее полученный ими по месту работы.